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SPRINTIS 
Schenk 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Modernes, dynamisches Familienunternehmen

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Kinderbetreuung in den Sommerferien
- Sprachkurse
- Tickets für Basketballspiele
- Afterworkpartys, Sommerfest, Weihnachtsfeier
- Beachvolleyballfeld + Fuß- bzw. Basketballcourt
- Lounge für die Mittagspause mit Tischtennisplatte, Darts, Playstation 5 etc.
- Teamincentives
- Yogakurse in der Mittagspause
- kostenfreies Wasser, Kaffee und Obstkorb

Verbesserungsvorschläge

- mehr Möglichkeiten für Home- oder Mobileoffice schaffen
- Höhenverstellbare Schreibtische

Arbeitsatmosphäre

- Neubau mit modernster Heiz- bzw. Klimatechnik und viel Tageslicht durch große Fensterfronten
- Büros sind modern ausgestattet.
- offene und ehrliche Kommunikation untereinander
- Anfangs war es etwas laut im Büro, durch verschiedene Maßnahmen wurde dies aber eingedämmt

Kommunikation

- Kommunikation sowohl im Team, mit dem Vorgesetzten, als auch abteilungsübergreifend sehr gut

Kollegenzusammenhalt

- Sehr guter Zusammenhalt im Team
- Guter und offener Austausch untereinander
- auch abteilungsübergreifend versteht man sich sehr gut

Work-Life-Balance

- Gleitzeit mit Funktionszeiten je nach Abteilung bei einer 37,75h Woche
- keine Wochenendarbeit
- keine Urlaubssperren bzw. kann der Urlaub in Absprache mit dem Team flexibel gewählt werden

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut. Immer ein offenes Ohr & häufig wird man in Entscheidungen mit eingebunden

Interessante Aufgaben

Es wird bestmöglich darauf geachtet, dass die Mitarbeiter ihre Stärken ausspielen können. Dadurch sollten die Aufgaben für jeden einzelnen interessant sein.

Umgang mit älteren Kollegen

- wenig ältere Kollegen, diese werden jedoch wertgeschätzt
- Zusätzliche Urlaubstage aber einer gewissen Betriebszugehörigkeit

Arbeitsbedingungen

- Büros sind sehr modern ausgestattet
- Die Systeme funktionieren soweit, jedoch hakt es hier und da
- Lärmpegel durch verschiedene Maßnahmen (z.B. Akustik-Deckenpaneele) mittlerweile sehr gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Aufgrund der Branche nur eingeschränkt möglich, jedoch wurde eine eigene nachhaltige Produktlinie eingeführt. Zudem Energiegewinnung durch Photovoltaikanlage auf den Gebäuden.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist angemessen, wird auch regelmäßig überprüft


Gleichberechtigung

Image

Karriere/Weiterbildung

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