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Sprungtuch 
e.V.
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2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen sind die Besten am Arbeitgeber! Ich habe noch nie so viele nette Menschen auf einmal kennengelernt. Sie alle haben ein gutes Herz und ich vermisse sie sehr!

Die Sommerfeste waren toll!

Das Büro ist gut zentral gelegen.

Die Technik. Hatte auch das Glück, dass ich neue Geräte besaß.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Leitung ist so schlecht. Warum? Das Ziel ist es eine digitale Plattform aufzubauen. Heißt also man muss das Projekt digital denken. Aber die Leitung denkt leider sozial und möchte aber trotzdem dass es ein erfolg wird. Man kann aus einer Maus kein Ferrari machen.

Micro-Management: Jede Woche musste ein Stundenzettel abgegeben werden in der genau dokumentiert wurde wie lange man für eine Aufgabe gebraucht hatte?!?!?!

Die Leitungsebene hat zwar Pädagogik studiert, habe aber das Gefühl, dass sie diese Kenntnisse für manipulative Zwecke genutzt hat. Viele kamen aus dem Job mit einem Burnout raus. Auch ich gehörte dazu, sodass ich schließlich kündigte.

Und leider sind sie gar nicht offen für Feedback. Sie sagen zwar man sei offen für Feedback und es gäbe keine Hierarchien, aber leider stimmt das nicht.

Ach ja es ist unvermeidlich Überstunden zu machen. Es werden einem bewusst Aufgaben gegeben, die mehr Zeit brauchen als man zur Verfügung hat. Und die Überstunden werden nicht wirklich anerkannt.

Es gab nicht mal Anerkennung für die erbrachten Leistungen.

Verbesserungsvorschläge

Bitte bitte auf Feedback hören. Ein Feedback von einer neuen fremden Person kann vieles aufzeigen und einem eher weiterhelfen, als Feedback von einer bekannten Person, die die Fehler nicht mehr sieht.

Mit dem Datenschutz stellt der Arbeitgeber sich das Bein. Ja Datenschutz ist wichtig aber so krass? Eines Tages wird die Konkurrenz euch überholen.

Kommunikation

Die Leitung will einem bewusst falsch verstehen, damit sie einen Grund finden um dich fertig zu machen. Es werden viele Taktiken genutzt. Machtspiele!

Kollegenzusammenhalt

Alles außer der Leitungsebene -> Die besten Kollegen, die ich je hatte! Mega!

Work-Life-Balance

Auch wenn man keine 40h arbeitet sondern weniger, wird von einem trotzdem erwartet, dass man 40h in der Woche verfügbar ist.

Selbst im Urlaub!

Und wenn man krank wird, dann ist die Stimmung noch schlimmer

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben und der Job an sich haben mir sehr Spaß gemachtl Man hat sehr viel gelernt

Gleichberechtigung

Also man durfte weder Überstunden machen und wenn diese aber genehmigt wurden, durfte man sich keinen Tag frei nehmen. Aber auf der Leitungsebene gilt diese Regel nicht. Dort wurden mehr als 30 Urlaubstage beansprucht.

Arbeitsbedingungen

Einfach weiterlesen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man darf Plattformen wie YouTube und ähnliches nicht nutzen, aber dafür wurde bei einer Veranstaltung eine Menge Coca Cola gekauft?!?! Jeder weiß, dass die Firma alles andere als sozial ist. Und weitaus weniger sozialer als YouTube oder Instagram

Gehalt/Sozialleistungen

Für meine Verhältnisse zu wenig aber hey, es gab ein 13 Monatsgehalt

Image

Sprungtuch hat ein sehr gutes Images ja aber den Mitarbeitern geht es nicht gut.


Karriere/Weiterbildung

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