Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Staatliches Bauamt Nürnberg die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gleitzeit mit Zeiterfassungskarte. Überstunden können Problemlos als freie Tage abgebaut werden. Mobiles Arbeiten/Homeoffice. 30 Tage Urlaub.
Sehr gute Arbeitsatmosphäre in den Teams, etwas steife Arbeitsatmosphäre im Bereich der Führung
Sehr kommunikative Arbeit und Atmosphäre
Abhängig von der Abteilung, in meinem Team sehr gut.
Homeoffice, Flexitage, Gleitzeit, Familienfreundlichkeit zentral geregelt. Viele Möglichkeiten zur eigenen Gestaltung. Von manchen Kollegen und in der Führung aber bisweilen nicht so gern gesehen.
Sehr Kollegial