24 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
24 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 54%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Stabiler Arbeitgeber, der jedem eine Chance gibt, wer sie nur möchte.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders positiv am Arbeitgeber ist das lockere und kollegiale Miteinander in einem jungen Team. Sowohl gute als auch weniger gute Leistungen werden wahrgenommen, was eine faire und transparente Unternehmenskultur schafft. Die Geschäftsführung zeigt sich offen für konstruktive Kritik und ist in allen Themen äußerst engagiert, was zur stetigen Weiterentwicklung des Unternehmens beiträgt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts nennenswertes - wer ist schon perfekt?
Verbesserungsvorschläge
Es gibt keine konkreten Verbesserungsvorschläge, da sich die Stabil GmbH kontinuierlich weiterentwickelt. Vorschläge von Mitarbeitern werden ernst genommen und vielfach umgesetzt, was eine dynamische und mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur widerspiegelt.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in der Verwaltung zeichnet sich durch eine entspannte und respektvolle Umgebung aus. Jeder Mitarbeiter trägt Verantwortung für seinen eigenen Aufgabenbereich, während gleichzeitig ein harmonisches Miteinander herrscht. Die Kollegen schätzen und respektieren die Arbeit und Zuständigkeiten der anderen, was zu einer effizienten und angenehmen Zusammenarbeit beiträgt.
Besonders hervorzuheben ist die offene und lösungsorientierte Haltung der Geschäftsführung. Sie steht jederzeit für Anliegen und Probleme zur Verfügung und reagiert umgehend auf Herausforderungen. Die enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bietet engagierten, loyalen Mitarbeitern klare Vorteile und Entwicklungsmöglichkeiten.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance wird durch flexible Arbeitszeiten optimal unterstützt, sodass sich berufliche und private Verpflichtungen gut miteinander vereinbaren lassen. Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, seinen Arbeitsalltag entsprechend den individuellen Bedürfnissen zu gestalten. Letztendlich liegt es in der eigenen Verantwortung, eine ausgewogene Balance zwischen Arbeit und Privatleben zu finden.
Umgang mit älteren Kollegen
Schwer zu sagen, da wir zu 95% aus jungen Kollegen bestehen. Bis jetzt ist mir nichts negatives aufgefallen.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten ist von Fairness, Direktheit und Gerechtigkeit geprägt. Sie sind nahbar und zeigen viel Verständnis für persönliche Herausforderungen. Fehler werden nicht als Kritikpunkt, sondern als Lernmöglichkeit gesehen und gemeinsam besprochen. Besonders wichtig für die Geschäftsführung sind Loyalität und Zuverlässigkeit, die als zentrale Werte in der Zusammenarbeit gefördert werden.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind von hoher Eigenverantwortung geprägt. Jeder Mitarbeiter organisiert seine Aufgaben selbstständig, wobei das Hauptaugenmerk darauf liegt, dass die Arbeit zuverlässig und gewissenhaft erledigt wird. Diese Freiheit ermöglicht eine effiziente und individuell angepasste Arbeitsweise.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist modern und direkt gestaltet. Wöchentliche persönliche Meetings mit der Geschäftsführung stellen sicher, dass alle Mitarbeiter stets auf dem neuesten Stand sind. Durch die DU-Ansprache wird eine offene und gleichberechtigte Kommunikation auf Augenhöhe gefördert.
Die Kommunikationswege sind klar strukturiert, sodass Informationen effizient und ohne Umwege weitergegeben werden. Dieses transparente und direkte Kommunikationsprinzip gilt standortübergreifend und gewährleistet eine reibungslose Zusammenarbeit im gesamten Unternehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin zufrieden - natürlich gibt es Luft nach oben - aber bei wem nicht.
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Stabil verstößt gegen gesetzliches Arbeitsrecht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Übergriffiges Verhalten
Verbesserungsvorschläge
Stabil kündigt fristlos ohne den Kündigungsgrund zu beweisen!
Das hat eine Kündigungschutzklage zur Folge, die vor dem zuständigen Arbeitsgericht durchgeführt wird.
Bis zum Ende des Verfahrens ist der Arbeitgeber zur Lohnfortzahlung verpflichtet und macht es aber nicht.
Das Gehalt wird also ebenfalls eingeklagt.
Ein absoluter dilettantischer Arbeitgeber, der gegen geltendes Recht verstößt und vor Gericht die Konsequenzen dafür tragen wird!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kann Stabil nur empfehlen.
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das die Arbeitsatmosphäre so entspannt und locker ist, trotz das es manchmal auch anstrengend mit den Klienten*innen ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da ich an einem Standort in Hessen bin, finde ich es schade das es schwierig ist, sich mit anderen Studenten*innen an z.B. dem Standort NRW persönlich auszutauschen
Verbesserungsvorschläge
Habe ich keine
Arbeitsatmosphäre
Immer mit viel Spass und Freude.
Image
Ich finde das Stabil für etwas steht. Man hört dieses und jenes aber ich mache mir immer mein eigenes Bild und das ist positiv.
Work-Life-Balance
Passt. Ich habe meine Arbeitszeiten und für das Studium bekomme ich die Zeit die ich brauche.
Karriere/Weiterbildung
Wir dürfen an Deeskalationstrainings und Supervisionen teilnehmen
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bekomme mein Studium bezahlt und kann auch auf Minijob Basis bei denen arbeiten da ich keine Werksstudentin bin.
Kollegenzusammenhalt
Ich werde von den Kolleg*innen so gut wie immer unterstützt wenn ich nicht weiter weiß.
Umgang mit älteren Kollegen
bisher immer respektvoller Umgang auf beiden Seiten
Vorgesetztenverhalten
Nicht immer direkt ansprechbar, weil die manchmal auch andere Themen haben aber meistens kommt später jemand der sich dann um einen kümmert.
Arbeitsbedingungen
Aufgrund der Einzelfallhilfe sind die Bedingungen bei den Klienten*innen manchmal hart aber für sehr interessant.
Kommunikation
Ich bin soweit immer auf dem Stand den ich für mein Studium und die Arbeit brauche.
Gleichberechtigung
Bisher keine Probleme damit gehabt.
Interessante Aufgaben
Sehr spezielle Jugendhilfe. Nur Klienten die sehr viele Probleme mit sich bringen und ausgeprägt Verhaltensauffällig sind. von daher sehr abwechslungsreich. Nicht jeder Tag ist wie der andere.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Einfach Stabil
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsatmospähre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
bis jetzt nichts was so schlimm wäre es hier darzustellen
Verbesserungsvorschläge
Ich glaube die arbeiten stetig daran sich zu verbessern also bin ich gespannt was noch kommt.
Arbeitsatmosphäre
Freundlich geprägt. Ich habe nicht das Gefühl auf der "Arbeit" zu sein.
Image
Ich finde Stabil einfach im gesamten super. Arbeite sehr gerne für diese Firma
Work-Life-Balance
Für mich alles im grünen Bereich
Karriere/Weiterbildung
Gibt es aber ich bin zufrieden da wo ich bin.
Gehalt/Sozialleistungen
Geld könnte immer mehr sein aber es passt für mich
Kollegenzusammenhalt
Es gibt immer den einen oder anderen....
Umgang mit älteren Kollegen
Immer respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Auch hier habe ich es schon deutlich schlechter erlebt. MAn hat Mitspracherecht und wenn man seinen Vorgesetzten aktiv anspricht nimmt sich dieser auch Zeit für dich.
Arbeitsbedingungen
Habe alles was ich brauche um meinen Job zu machen.
Kommunikation
Habe es schon deutlich schlechter erlebt
Gleichberechtigung
Nichts zu beanstanden
Interessante Aufgaben
Von Abwechslungsreich bis Routine
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Ein stabiler Arbeitgeber
Ex-FührungskraftHat bis 2021 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er steht zu seinen Idealen und Werten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal werden Neuerungen zu schnell durchgeführt. Das gibt den Durchführenden oft nicht die Zeit sich richtig einzufinden.
Verbesserungsvorschläge
Ihr habt in den letzten Jahren eine sehr gute Entwicklung durchgemacht. Ich durfte ja Teil des Ganzen sein und weiß wovon ich rede. Macht weiter so und lasst euch nicht beirren von den Menschen die das nicht so sehen.
Arbeitsatmosphäre
Ich empfand die Arbeitsatmospähre immer als sehr gut. Es war ein Mix aus anstrengenden Zeiten und entspannten Zeiten. Wir haben oft und viel gelacht, wir waren aber auch oft tief betroffen über die Geschichten der jungen Menschen.
Image
Ich find Stabil weiterhin einen sehr coolen Träger im Jugendhilfebereich. Ich verlasse den Träger aus persönlichen Gründen.
Work-Life-Balance
Für mich immer gegeben. Wer weiß worauf man sich einlässt und es schafft ein gesundes Distanzverhältnis zur Arbeit aufzubauen, der hat damit kein Problem.
Karriere/Weiterbildung
Karriere kann man machen (so wie ich) wenn man weiß was man will und bereit ist die Aufgaben die dann auf einen zukommen zu bewältigen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt geht immer besser aber wo ist das nicht so...
Kollegenzusammenhalt
Es war ja unteranderem mein Job dafür zu sorgen. Oft hängt man hier fest, weil sich sich z.B. schnell und ohne das man es direkt merkt ein Konkurrenzverhalten unter dem eigenen Team einschleicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller und wertschätzender Umgang
Vorgesetztenverhalten
Man ist mit seinen Vorgesetzten nicht immer einer Meinung. Wahrwscheinlich weil man nochmal eine andere Betrachtungsweise der Dinge hat. Bisher hat man sich aber immer einigen können und einen gesunden Mittelweg gefunden.
Arbeitsbedingungen
Konnte mich nicht beklagen
Kommunikation
Alle Kommunikationsmittel die uns zur Verfügung standen haben wir genutzt und waren in meinen Augen mehr als ausreichend. Das es hier und da immer mal wieder zu Kommunikationsschwierigkeiten kam, liegt wohl in der Natur des Menschen. Das konnte man aber ansprechen und verbessern.
Gleichberechtigung
Voll und Ganz gegeben.
Interessante Aufgaben
von Abwechlungsreich bis zu alltäglichen Aufgaben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Nicht zu empfehlen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibel
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Tarifvertrag, jeder muss sein Gehalt verhandeln. Firmenwagen sind für ausgewählte Personen vorhanden.
Vorgesetzte verhalten sich unmenschlich
Uvm.
Verbesserungsvorschläge
Sich mit Personalführung und Empathie zu beschäftigen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bester Job meines Lebens
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dienstwagen am Setting, eigene Kasse am Setting, freie Gestaltung der Arbeitstage und Aktivitäten.
Ist das Kind mal in der KJP, muss man nur selten wo anders einspringen und hat einfach nur Bereitschaft auf dem Balkon oder Rheinufer.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal dauern Entscheidungen zu lange oder werden nicht gut Kommuniziert.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Unterstützung in Lösungsfindung, einige trauen sich nicht um Hilfe und Unterstützung zu fragen, das müsste proaktiver begleitet werden. Oft sind eigene Versagensängste das Problem.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Teamleitung, nettes Team.
Image
Top, hier wird angefasst was andere nicht machen.
Work-Life-Balance
Wenn nicht gerade alle Krank sind, gibt es keinen Grund zu meckern
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen sind vorhanden und bis jetzt mehrere interne und externe Seminare und Fortbildungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Klar es könnte immer mehr sein, aber es ist schon etwas mehr als üblich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Jugendliche, das Kind steht immer im Fokus
Kollegenzusammenhalt
Viele coole aber auch die anderen Kollegen gibt es.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier werden keine Unterschiede gemacht, es ist aber auch niemand wirklich alt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte halt, aber so gut wie immer anständig und respektvoll.
Arbeitsbedingungen
Viel Freiheiten und selbstorganisiertes, selbstverantwortliches Arbeiten.
Kommunikation
Soweit ganz gut, nicht jeder Kollege führt vernünftige Übergabeprotokolle.
Gleichberechtigung
Finde hier nichts negatives. Manchmal vielleicht zu gleich.
Interessante Aufgaben
Täglich neue Herausforderungen, die Kids geben es her. Hier kann man an der Arbeit wachsen.
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Stabil ist eine Lebenseinstellung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man durch Stabil die Chance hat sich um Kinder kümmern zu können die keiner mehr will.
Verbesserungsvorschläge
Glaube da gibt es immer was.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war freundschaftlich geprägt. Durch die Klienten und deren Lebensbiographien drückte das manchmal die Stimmung aber das ist der Job mit den sogenannten Systemsprengern
Image
Stabil ist besonders. Deswegen find ich die auch heute noch cool obwohl sich unsere Wege getrennt haben. Ich wollte einfach was anderes machen.
Work-Life-Balance
Bei mir funktionierte das im Großen und Ganzen. Ja manchmal musste man mehr machen als man sich selber gewünscht hat aber die Klienten haben aufgrund Ihrer Biographie auch einen sehr hohen Betreuungsbedarf.
Karriere/Weiterbildung
Die Chance sich weiterzubilden gab es immer. Habe die Angebote für mich aber nicht in Anspruch genommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich konnte meinen Gehaltswunsch im Bewerbungsgespräch sagen und dem wurde auch zugestimmt. Und die haben auch ein eigenes Sportstudio indem ich während der Arbeitszeit mit einem Klienten zusammen trainieren konnte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Stabil ist ja ein Jugendhilfeträger im Sozialbereich. Somit empfand ich das Sozialbewusstsein als gut. Mir persönlich wurde auch schon aus einer persönlichen Schräglage geholfen. Dafür bin ich Stabil immer noch dankbar.
Kollegenzusammenhalt
Man hatte manchmal das Gefühl das sich jeder der nächste ist und jeder der sein will der das Kind retten will aber bei anderen Trägern war dies genauso. Das scheint wohl generell so im Sozialbereich zu sein.
Vorgesetztenverhalten
Konnte mich da nicht beschweren. Wenn Ich ein anliegen hatte konnte ich damit immer zu meinem Vorgesetzten gehen.
Arbeitsbedingungen
Wenn man sich wie ich für den ambulanten Bereich entschieden hatte waren die Arbeitsbedingungen natürlich nicht immer einfach da man oft unterwegs war und in den Lebensräumen der Klienten unterwegs war. Ansonsten hatte man ein Büro wo man hinkonnte und seinen organisatorischen Kram in Ruhe erledigen konnte.
Kommunikation
Es gab bestimmt Stellschrauben die noch gedreht werden müssten. Aber das ging im Arbeitsalltag auch manchmal unter.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet war sehr Abwechslungsreich. Die Klienten brachten viele Aufgaben und Bedürfnisse mit die man mit ihnen zusammen lösen musste.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Toller Arbeitgeber, herausfordernde Tätigkeit war die beste Zeit!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Menschlichkeit, die Vorgesetzten sind in Krisen immer ansprechbar und hilfsbereit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mit zunehmendem Wachstum, ist die nähe zu den Geschäftsführern stark zurückgegangen, was sehr schade war.
Verbesserungsvorschläge
Intensivere Auswahl der Mitarbeiter, Kolleginnen und Kollegen die der Aufgabe nicht gewachsen sind, schneller aus den Teams entfernen und nicht noch eine und noch eine Chance geben.
Arbeitsatmosphäre
Herausfordernde Kinder, tolles Team, Leistung wird honoriert...
Work-Life-Balance
das sollte man selbstverantwortlich selber regeln...
Karriere/Weiterbildung
Ich hatte meinen wünschen entsprechend Aufstiegschancen und Fortbildungen wurden angeboten und übernommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Leistung wurde belohnt, es gab zuschlage auch für Dinge die ich nicht erwartet hätte. Fahrkosten wurden bezuschusst. Zu Korona wurde bevor es Staatliche Fördermittel gab, vom Arbeitgeber eine Sonderzahlung ausgelöst, damit die Spritkostenexplosion kompensiert werden konnte, ohne das danach gefragt werden musste. Auch das Toilettenpapierproblem zu dem Zeitpunkt wurde durch den Arbeitgeber kompensiert, jeder konnte sich Kostenfrei welches im Sportstudio des Arbeitgebers nach Bedarf abholen. Danke hierfür noch mal!!!
Kollegenzusammenhalt
Wie in jeder Firma, ein paar super Kollegen und natürlich die Anderen ;)
Umgang mit älteren Kollegen
Ich war einer der ältesten, ich wurde behandelt wie alle, ich habe zum Team gehört und so hab ich es mir auch gewünscht.
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich alles cool, manchmal Emotional, aber mit Herz und Ehrlich.
Arbeitsbedingungen
Genau das wofür ich mich beworben hatte, hin und wieder ekelig, manchmal extrem Krass, bei jedem Kind anders... liegt aber an den Kindern selbst und nicht am Arbeitgeber.
Kommunikation
Manchmal wünschte man sich mehr Infos, manchmal lag es aber an den Behörden, dass Informationen zurückgehalten wurden.
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich behandelt und hat die selben Möglichkeiten
Interessante Aufgaben
Die Kinder und Jugendlichen sind krass, es ist anstrengend aber wenn man sich ins Zeug legt, hat man sagenhafte Erfolge in der Arbeit.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Einfach nur traurig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es wird damit geworben anderes als der „Rest“ zu sein, damit ist deutlich schlechter gemeint
Vorgesetztenverhalten
Gibt leider keine 0 Sterne, aber verdient hätte die GF es
Kommunikation
Unterirdisch
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 24 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Stabil durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 55% der Bewertenden würden Stabil als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 24 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 24 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Stabil als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.