5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unterschiedliche Wertschätzung nach Einsatz in der Verwaltung oder Außenstellen.
Mehr Gleichbehandlung bei Aufstiegsmöglichkeiten, Wertschätzung auch den unteren EG-Gruppen gegenüber.
Kommt drauf an wie den Vorgesetzten Deine Nase passt
Wird im unteren EG-Gruppen gerne so tief wie möglich eingestuft
War früher wesentlich besser
Durch Kollegen ausreichend, Durch Vorgesetzte mangelhaft
Aus eigener Erfahrung unterirdisch
Vieles was einem selber betrifft erfährt man schneller aus der Presse
Abwechslungsreich
Das ich meine Verswicherungen beim Vödag machen kann.
Das man beim Rathaus das Gefühl hat einen Dreck Wert zu sein.
Respektvollen und wertschätzender Umgang mit allen Mitarbeitern.
Arbeiten mit Materialien wo Oma schon mit gespielt hat.
Wenn man alles schaffen will, was man eigentlich muss: gibt es keine Freizeit.
Fortbildungen werden angeboten, externe dürfen aber am Besten nix kosten
Immer mehr Aufgaben, Gehalt bleibt gleich.
In der Kita stehen wir zusammen
Man respektiert sich.
Von der Stadt selbst wird man wie Verbrauchsmaterial behandelt
Du kannst aus nichts Gold machen? Dann bist du hier richtig!
Wir erfahren, als letztes was uns befrifft
Manche sind halt gleicher
Es kommen jeden Tag neue Aufgaben hinzu.
Sichere Stelle, vernünftige Bezahlung, 13. Gehalt, Leistungsorientierte Bezahlung
... die Mühlen der Verwaltung mahlen langsam.
Homeoffice auch abseits von Corona fördern, bessere technische Ausstattung für papierloses Büro schaffen (Software, Hardware)
Ich denke, bei den Mitarbeitenden ist das Image okay, nach außen aber verbesserungswürdig
Homeoffice nur aufgrund von Corona einfach möglich; abseits von Corona müssen hohe Anforderungen erfüllt werden
Fortbildungen werden nach Bedarf ermöglicht
TVöD
Es wird zu wenig für Umwelt- und Klimaschutz getan
Mit älteren Kolleg*innen wird gut umgegangen. Auf Jüngere wird teilweise etwas hinabgeblickt.
Technische Ausstattung für "papierloses Büro" unzureichend.
Kommunikation zwischen Abteilungen verbesserungsbedürftig
Viele Männer in leitenden Positionen
Flexible Arbeitszeit, Gesprächsbereitschaft bei Veränderungen
Aufbrausender, nicht flexibler Vorgesetzter
Abteilungsleitung sollte zu Mitarbeiter*innenführungsseminaren verpflichtet werden
Die Atmosphäre im kleinen Sozialarbeiter*innen-Team ist herzlich
Ist verbesserungsfähig
An der Work-Life-Balance kann noch positiver gearbeitet werden
Ist ausbaugähig
Ist dem Tarif entsprechend
Ist gut
Der Zusammenhalt unter Kolleg*innen ist in großen Teilen sehr gut.
Ist gut
Das Verhalten der Vorgesetzten ist ausbaufähig
Sind in Ordnung
Die Kommunikation Abteilungs- Übergreifend ist in Teilen sehr zufriedenstellend
Ist verbesserungsbedürftig
Die gibt es- und man kann sie wahrnehmen, wenn man nicht gebremst wird.