Stadt 

Ditzingen

Bewertung

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre Erfahrungen mitzuteilen. Wir wissen Ihre ehrliche Rückmeldung zu schätzen.

Es tut uns leid zu hören, dass Sie im Bereich der Führungskommunikation und der Strukturen Herausforderungen erleben. Wir nehmen Ihre Anmerkungen zur Schaffung klarer Strukturen, Kommunikation auf Augenhöhe sowie der „gelebten“ Umsetzung unseres Führungsleitbildes sehr ernst. Aktuell überarbeiten wir unsere Führungsleitlinien, um sicherzustellen, dass diese nicht nur dokumentiert, sondern auch in der Praxis konsequent gelebt werden. Wir möchten Sie ausdrücklich einladen, sich bei Anregungen oder Ideen zur Mitgestaltung dieses Prozesses bei uns zu melden. Ihr Input als Führungskraft ist uns dabei besonders wichtig, da Sie einen direkten Einfluss auf die Arbeitsatmosphäre und das Miteinander im Team haben.

Bezüglich Ihrer Anmerkung zu den Veränderungen im Bereich der Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten seit 2023 möchten wir gerne mehr erfahren. Es wäre hilfreich zu wissen, was sich Ihrer Wahrnehmung nach verändert hat und welche konkreten Aspekte Ihrer Meinung nach verbessert werden sollten. Wir streben danach, ein kontinuierlich wachsendes und entwickelndes Angebot zu bieten, das auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden abgestimmt ist.

Wir sind davon überzeugt, dass ein konstruktiver Austausch zu kontinuierlichen Verbesserungen führt und freuen uns, wenn Sie mit uns in den Dialog treten. Bitte zögern Sie nicht und wenden Sie sich mit Ideen oder Fragen an personal@ditzingen.de.

Viele Grüße
aus der Abteilung Personal