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München
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Stadt Garching b. München die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stadt Garching b. München
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Stadt Garching b. München
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    133%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    100%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

  • Die eigene Arbeit sinnvoll finden

    Work-Life BalanceModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

In meiner Abteilung herrscht ein super Arbeitsklima; sowohl die Kollegen*innen als auch die Führungskräfte begegnen sich absolut auf Augenhöhe.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich bin mit meinen Kollegen*innen und Vorgesetzten ständig im Austausch. Hierauf legt jeder von uns großen Wert.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich bin froh in einem so tollen & starken Team arbeiten zur dürfen!

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es ist eine sehr große Flexibilität möglich, Gleitzeit, verschiedenste Teilzeitmodelle, Elternzeit & Rückkehr problemlos, Homeoffice in vielen Bereichen möglich

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich habe einen super Vorgesetzten! Er steht absolut hinter seinen Mitarbeitern*innen!

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

in meiner Abteilung herrscht eine absolut gute Stimmung. Wir sind ein tolles Team und da macht die Arbeit Spaß

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