Stadt 

Hagen

Bewertung

Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir schätzen es, dass Sie Ihre Beobachtungen mit uns teilen. Als Arbeitgeber betrachten wir eine offene Kommunikation als essenziell für ein erfolgreiches Arbeitsumfeld.
In Bezug auf Ihre Anmerkung, dass Führungskräfte sich möglicherweise vor Entscheidungen scheuen, möchten wir betonen, dass wir stets bestrebt sind, ein Umfeld zu schaffen, das eine proaktive und verantwortungsbewusste Führung fördert. Wir setzen hohe Maßstäbe für unsere Führungskräfte und erwarten, dass sie in der Lage sind, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen.
Sollten Sie konkrete Beispiele für Situationen haben, in denen Sie das Gefühl haben, dass Entscheidungen verzögert wurden oder vermieden wurden, würden wir uns freuen, diese genauer zu analysieren und gegebenenfalls Maßnahmen zu ergreifen, um sicherzustellen, dass unsere Führungskräfte in der Lage sind, effektiv zu handeln.
Hinsichtlich der Stellenbewertung sind wir an die Eingruppierungsvorschriften des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst gebunden. Anhand eines konkreten Beispiels können wir Ihnen sicherlich die Systematik sowie den Einzelfall erläutern.
Bitte zögern Sie nicht, sich direkt an mich zu wenden, wenn Sie weitere Bedenken oder Vorschläge haben. Wir sind stets bestrebt, uns zu verbessern und ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das den Bedürfnissen unserer Mitarbeitenden entspricht.
Mit freundlichen Grüßen
René Kortenacker
Stadt Hagen
Abteilungsleitung Personalmanagement