Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kollegen helfen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 36 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Barrierefrei
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Kinderbetreuung
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Parkplatz
Kantine
Rabatte
InternetnutzungGute Arbeitskollegen, verschiedene lehrreiche Ausbildungsabschnitte und einfacher Austausch bei Problemen oder Schwierigkeiten.
Er bietet Sicherheit. Gehälter werden immer pünktlich gezahlt. Möglichkeit zum Home-Office und Gleitzeit besteht.
Der Respekt, die Flexibilität und die Atmosphäre sind top!
Das man bei geringer Arbeitslast nicht direkt auffällt.
Starker Personalrat.
Führungskräfte scheuen sich, Entscheidungen zu treffen. Stellen werden in der Entgeltgruppe gezielt gering bewertet.
Büroräume und Gebäude teilweise mangelhaft.
Führungskräfte, Arbeitsbedingungen.
Ich habe nichts Zusagen
Grundsätzlich schlechte Stimmung
Bessere Kommunikation, Wertschätzung zeigen, klare Strukturen schaffen.
Strenge Regel wenn die Mitarbeiterin nicht zuhören
A2 zu lange wartezeiten
Der Ausbilder selbst, sollte mehr Zeit für die Azubis haben.
Mehr Führungspositionen in Teilzeit.
Der am besten bewertete Faktor von Stadt Hagen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Aufgrund hoher Fluktuation der Mitarbeiter sind in der Regel wenig ältere Kollegen dabei. Die die das sind, werden jedoch sehr geschätzt, und das nicht nur aufgrund ihrer beruflichen Erfahrung.
Von dem einen oder anderen alten Hasen kann man praktische Tipps mitbringen
Gibt ja fast nur ältere Kollegen :D
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadt Hagen ist Image mit 2,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Das Jugendamt hat ein sehr schlechtes Image was meiner Meinung nach nicht gerechtfertigt ist.
Stadt Hagen halt ist ja über NRW hinaus bekannt
Das Image könnte besser sein.
Ich glaube das Image ist schlechter, als es sein müsste.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Keine Möglichkeit sich Fortzubilden, und organisiert man was wird einen Steine im Weg gelegt
Funktionierende Personalentwicklung. Vielfältige Angebote im Bereich Ausbildung/Qualifizierung. Karrieren in Fach- und Leitungsverantwortung möglich.
Es gibt zahlreiche Angebote für Fortbildungen und Weiterbildungen, wenn genug Geld da ist ;-)
Die Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung besteht.
Die Töpfe für Fort- und Weiterbildung sind dauerhaft leer, weil dienstältere Kollegen bevorzugt werden. Die haben in der Regel aber auch länger gewartet. Jedoch hab ich das Gefühl, dass sich das aktuell ändert.
