Familienfeindliche Firmenpolitik
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Einrichtungen zur Wahl, gute Bezahlung, für stets gesunde Singles ohne Kinder
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Verständnis oder Mitgefühl bei Krankheit des Mitarbeiters oder dessen Kinder.
Verbesserungsvorschläge
Familienfreundlicher werden für Arbeitnehmer mit kleinen Kindern. Ein Wandel der Personalverwaltungspolitik, die das Wohle der Mitarbeiter und Teamklima über das Wohle der Einrichtungsleitung stellt.
Arbeitsatmosphäre
Stark abhängig von der Einrichtung in der man eingesetzt wird.
Kommunikation
Für immer gesunde Menschen ohne eigene Kinder und ohne Probleme ok aber wehe du meldest dich bei der Personalverwaltung mit Schwierigkeiten, dann bist du ganz schnell raus.
Kollegenzusammenhalt
Jeder sieht nur sich und kämpft für die eigene Bequemlichkeit, kein Zusammenhalt, keine Loyalität
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten und Urlaubstage sind gut
Vorgesetztenverhalten
Furchtbar unprofessionell, besonders in Sachen Ehrlichkeit und Teamrückhalt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenbereiche sind im normalen Durchschnitt und bieten keine Überraschungen. Von allem das mindeste aber das reicht aus. Es geht wenig um Qualität, sondern mehr um Rentabilität
Gleichberechtigung
Im Normbereich
Umgang mit älteren Kollegen
Verständnisloser Umgang mit Personal mit Gesundheitsproblemen oder Kinderkrankheitstagen
Arbeitsbedingungen
Für Singles ohne Kinder ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach Außen wird gepredigt und selbst wird noch gutes Essen wegen Gesundheitsrichtlinien weggeworfen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Bezahlung
Image
Es wirkt alles besser als es ist
Karriere/Weiterbildung
Unattraktiv gestaltet und selten