12 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht offen für Neues
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Offen für neue Vorschläge sein und mit der Arbeitswelt im 21 Jahrhundert ankommen.
Arbeitsatmosphäre
Ist ganz gut wobei auch viel hinten rum geredet wird
Work-Life-Balance
Ist gut, man kann sich eigentlich immer Urlaub nehmen wann man will, so lange die Vertretung da ist. Man hat flexibel Arbeitszeiten. So lange man seine Stunden erfüllt kann man auch mal früher gehen.
Schlecht ist, es wird mit Home Office geworben aber es wird dort nicht gelebt. Wenn man mobil arbeiten will wird man schräg angeschaut und muss sich dafür rechtfertigen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt pünktlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel zu viel ausgedruckt
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kollegen sind sehr nett aber es wird öfters versucht die Arbeit auf andere Kollegen abzuwälzen. Manchmal auch hintenrum geredet.
Vorgesetztenverhalten
Kommt stark auf die Abteilung an. Man könnte auf jeden Fall mehr in Führungskräfte investieren wie Fortbildungen Seminare etc. Oft wird noch im alten Stil geführt.
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Schreibtische super. Jedoch wird den Mitarbeitern kein Zugang zu Wasser oder Kaffee geboten. Eine wirkliche Küche mit Kühlschrank gibt es auch nicht. Auch keinen wirklichen Pausenraum oder die Möglichkeit draußen zu sitzen.
Technische Ausstattung wird angepasst.
Kommunikation
Es gibt kein Intranet
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Abteilung an
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Top für Arbeitnehmer mit Familie - schlecht für alle die es nicht sind - Burnout Gefahr in manchen Abteilungen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Höhenverstellbarer Arbeitsplatz.
Interne Fortbildungsmöglichkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird mit Homeoffice geworben - aber an manchen Stellen dann nicht umgesetzt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Struktur.
Mehr Mitarbeiter an den richtigen Stellen einsetzen damit die Arbeit zu bewältigen ist.
Führungskräfte auf Seminare für Führung schicken.
Arbeitsatmosphäre
Kein Teamgeist. Keine Gemeinschaft. Druck von allen Seiten.
Image
Im Kollegenkreis wird nicht gut über den Arbeitgeber geredet. Wird allen zu stressig und alles ist unstrukturiert.
Work-Life-Balance
Es gibt sportangebote die bezuschusst werden. Wenn man Zeit neben der Arbeit findet daran teil zu nehmen - mir war es nicht möglich.
Karriere/Weiterbildung
Ist möglich - wenn man sich Zeit dafür nimmt.
Gehalt/Sozialleistungen
Öffentlicher Dienst. In der freien Wirtschaft gibt es mehr für den gleichen Stress.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Nach mehren Jahren Beschäftigung nur wenig gute Kontakte und kaum im direkten Arbeitsumfeld.
Umgang mit älteren Kollegen
Konnte nichts negatives feststellen.
Vorgesetztenverhalten
Hat nie wirklich Zeit gehabt. Man weis nicht genau wer der Vorgesetzte ist .. noch nie anders wo so erlebt..
Arbeitsbedingungen
Beengt. Laut. Aber höhenverstellbarer Arbeitsplatz
Kommunikation
Oft hinten rum oder über Ecken.
Gleichberechtigung
Frauen können auch halbtags Führungspositionen übernehmen.
Wie gut das für die Mitarbeiter ist .. steht auf einem anderen Blatt.
Oder ob man das halbtags gut geschafft bekommt.
Interessante Aufgaben
Hat Spaß gemacht.
Ist nur zu viel gewesen und kein schönes Miteinander.
Zu viel Druck.
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Stadionwart
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Bezahung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Weiterentwicklung faire Bezahlung - Fehlanzeige
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
doch noch einige nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Egofahrschiene der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Auf langjährige und willige Mitarbeiter setzen bevor alle gehen.
Arbeitsatmosphäre
unter einigen Kollegen ist die Atmosphäre ganz gut, . Von Abteilung zu Abteilung große Unterschiede. Ein Angestellter ist nichts wert, außer er kann Schleimspuren ziehen.
Image
sehr schlecht. Fällt sogar den Bürgern auf. Es heißt öfters, ihr sucht ja schon wieder...ist mal wieder einer gegangen.
Work-Life-Balance
Gleitzeit ist super. Urlaubsplanung teilweise eine Katastrophe.
Karriere/Weiterbildung
null Chancen. Man könnte ja mehr Geld verlangen wenn man die Karriere machen will.
Gehalt/Sozialleistungen
Man wird gedrückt und klein gehalten wo es nur geht. Schlechtere Bezahlung als in anderen Kommunen. Titel sind nichts wert, man muss Schleimspuren ziehen, da bekommt man auch als nichts mehr Geld als ein Hochstudierter.
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsabhängig. Teils sehr gut, teils miserabel.
Einen in die Pfanne hauen und hinter dem Rücken reden gehört zur Tagesplanung.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle langjährigen Kollegen verlassen den Job, da Sie nicht voran kommen. Keine Weiterentwicklung, schlechte Bezahlung. Neue Kollegen bekommen mehr Geld und bessere Versprechungen.
Vorgesetztenverhalten
Beim Kündigen wird man noch blöd angemacht und bekommt gesagt, jeder ist ersetzbar. Keine Kommunikation, kein Voranbringen des Mitarbeiters. Keine Möglichkeit zum internen Aufstieg wird gegeben. Teils unsoziales Verhalten der Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
alte Büroaustattung mit dunklen Möbeln und grünen Teppichen. Neue höhenverstellbare Tische.
Mehrfachbelegung im Büro.
Keine Küche, keine Kaffeemaschine, kein Getränkeautomat.
Homeoffice nicht oder nach langer Diskussion möglich.
Kommunikation
Rücksprachen auf kurzem Dienstweg manchmal möglich. Mitarbeitergespräche einmal im Jahr wo man 2 Minuten über die Arbeit spricht, man abgestempelt wird, man will mehr Geld und dann geht es zum Privatenteil über. Rücksprachen gibt es sonst nur auf dem Flur. Teammeeting wird oft verschoben aus Zeitgründen. Kommunikation nach oben lässt zu wünschen übrig.
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Abteilung an.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Wann fängt Familienfreundlichkeit an-wann hört sie auf-ist das nur ein Zertifikat oder lebt man es in allen Bereichen?
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
man interessiert sich nicht dafür warum so viele hier kommen und nach kurzer Zeit wieder gehen, man hinterfragt nicht sondern stellt einfach wieder neue ein.
Arbeitsatmosphäre
wir sind hier auf alle Fälle keine große Familie, auch wenn man das nach außen gerne wäre.
Work-Life-Balance
keine
Gehalt/Sozialleistungen
nur wer einen Vorgesetzten hat der sich für Ihn einsetzt hat die Möglichkeit mehr zu verdienen. Große Unterschiede bei gleicher Arbeit, man gibt der gleichen Arbeit einfach einen andernen Titel und schon geht es.
Man versteckt sich gerne hinter irgendwelchen Gesetzten.
Umgang mit älteren Kollegen
der Umgang unter den Kollegen ist gut.
Von der Führung her hat man das Gefühl es wäre Ihnen lieber man würde gehen und würde Platz manchen für junge Leute.
Vorgesetztenverhalten
es wird sehr oft nach der Nase entschieden
es kommt auf den Vorgesetzten an, es gibt auch welche die was für Ihre Mitarbeiter machen und sich für sie einsetzten
Kommunikation
hier redet man lieber übereinander als miteinader
Gleichberechtigung
eigentlich keine
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Angestellte im öffentlichen Dienst werden hier schlechter bezahlt wie in anderen Gemeinden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitsplatz, Gleitzeitmodell, tolle Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie mit einem umgegangen wird
Verbesserungsvorschläge
Bürokratie ist nicht alles und Studium und Beamtentum alleine ist kein Kriterium für gute Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Keine Wertschätzung und Anerkennung/kommt sehr auf den Vorgesetzten an.
Nur Beamte, studierte und gelernte Verwaltungsleute haben die Chance weiter zu kommen.
Work-Life-Balance
OK
Karriere/Weiterbildung
Nur für Beamte, Studierte oder gelernte Verwaltungsleute
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Dankbar über jeden älteren Kollegen der geht.
Aussage: "Es kommt immer was besseres nach"
Vorgesetztenverhalten
Setzen sich nicht für alle gleichermaßen
Arbeitsbedingungen
Hat lange gedauert bis die 30 Jahre alten Stühle ersetzt wurden und der 30 Jaher alte Fußboden erneuert wurde. Aber jetzt haben wir höhenverstllbare Schreibtische und neue Stühle im ganzen Haus-echt Top. Hohe Fluktuation auch von langjährigen Mitarbeitern.
Kommunikation
Wenn es um Corona geht sehr gut aber sonst.....
Gleichberechtigung
Beamte werden für gleiche Arbeit besser bezahlt
Interessante Aufgaben
Selten
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Dafür, dass sie als arbeitgeberfreundlich werben - sind sie es einfach nicht. Ich hatte mir mehr erhofft.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team ist toll
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leere Versprechungen
Schlechte Bezahlung
Kaum Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Würdeloser Umgang
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte würdigen nicht die Gesamtleistung des MA sondern hängen sich an Kleinigkeiten auf und machen diese zum Gesamtthema.
Verbesserungsvorschläge
Transparenz und fairer Umgang mit dem Mitarbeitern. Mitarbeiter sollten die Möglichkeit zum Gespräch mit ihren Vorgesetzten haben, wenn sie es brauchen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte pochen zu 100% auf eine steile Hierarchie. Formales und Hierarchie sind wichtiger als Wertschätzung und Lob. Kleinkarierter Umgang
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Kann man mal machen, solides Mittelfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zufrieden mit dem Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Stadt Metzingen durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,4 Punkte). 20% der Bewertenden würden Stadt Metzingen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Stadt Metzingen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.