Ungleichbehandlung und Misstrauen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Fachbereichsleiterin schnüffelt Kollegen nach. Behandelt extrem ungleich, schlechte Atmosphäre
Kommunikation
Leitung kommuniziert nicht klar, Kollegen arbeiten am Meldeweg vorbei, Neuerungen werden blockiert
Kollegenzusammenhalt
Kollegen größtenteils stark motiviert, werden durch die Führung blockiert und in der Entwicklung gebremst
Work-Life-Balance
Tagdienst, gleitende Arbeitszeit
Vorgesetztenverhalten
Kein klare Kommunikation, schnüffelt Mitarbeitern hinterher, setzt andere Kollegen zur Kontrolle an, kann keine Aufgaben abgeben, schafft eine Atmosphäre des Unwohlseins
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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