4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Lieber Arbeitslos als beim Stadtmarketing Witten zu arbeiten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
NICHTS.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich alles ist so schlecht. Es gibt wirklich keinen einzigen Grund wieso man dort arbeiten sollte. Ich frage mich wirklich wie die aktuellen Angestellten noch dort arbeiten können.
Verbesserungsvorschläge
Einfach alles dicht machen. Alternativ die Geschäftsführung schnellstmöglich wechseln
Arbeitsatmosphäre
Einfach nur schlimm. Für mein Gefühl ist dort einfach niemand zufrieden mit dem Arbeitsplatz, außer vielleicht die Geschäftsführung. Man merkt ab der ersten Sekunde, dass keiner mehr Interesse hat dort wirklich etwas zu bewegen oder voran zu treiben. Die Atmosphäre ist ein einziges Trauerspiel.
Work-Life-Balance
Es gibt kein Work-Life-Balance in diesem heruntergekommenen Schuppen. Eine 40 Tage Woche ist der Standard, plus zwingend vorausgesetzte Überstunden und Wochenendarbeit. Wenn die Überstunden zum Statussymbol werden, läuft Einiges nicht richtig. Kein Home Office und keine Gleitzeiten, weil die Geschäftsführung möchte, dass das Team zusammenarbeitet. Gleiches gilt für den Beginn der Arbeitszeiten. Bitte erst ab 9:30 Uhr damit man auch bloß nichts mehr von seinem Privatleben hat.
An der Stelle sollte man sich die Frage stellen, welches Team und welche Zusammenarbeit die Geschäftsführung meint, die eine solch veraltete Arbeitsweise rechtfertigt
Karriere/Weiterbildung
Keine bekannten Möglichkeiten und auch kein Interesse von der Geschäftsführung, dass es für die Mitarbeitenden so eine Möglichkeit geben soll.
Gehalt/Sozialleistungen
Eine schlechtere Bezahlung gibt es kaum. Keine Zuschläge für Sonn- und Feiertage und auch sonst gibt wirklich überhaupt nichts außer das miserable Gehalt. Weihnachts- und Urlaubsgeld gibt es selbstverständlich auch nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr Schein als Sein.
Es wird mit allen Mitteln versucht nach Außen die "Grüne Schiene" zu fahren. Das ist nur leider in Wirklichkeit nicht der Fall. Man tut rein gar nichts außer Veranstaltungen zu planen, die den Schein aufrecht erhalten.
Kollegenzusammenhalt
Wäre wohl besser, wenn die Geschäftsführung eine andere wäre. Ich hatte nicht das Gefühl willkommen zu sein oder das man Interesse an einem kollegialen Verhältnis hat.
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn die älteren Kollegen jedes Mal wie kleine Kinder belehrt werden und die Fehler der Vorgesetzten ausbaden müssen, sagt das wohl alles. Man hat sogar das Gefühl, dass man gezielt versucht die älteren rauszuekeln um Platz für jüngere zu machen. Aber kein junger Mensch sollte sich das antun
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe.
Sexismus und Diskriminierung.
Keine Vernünftige Kommunikation und man ist eher dazu da die Fehler auszubaden, weil die Vorgesetzten kein Zeitmanagement haben. Es gibt keine Hilfe oder Unterstützung für Projekte. Nur wenn es gut läuft, wird gerne das Lob für sich eingeheimst
Arbeitsbedingungen
Schlechte Ausstattung des Arbeitsplatzes, keine vernünftigen Büroräume und eine so kalte Umgebung, dass jeder Friedhof einladender ist. Wenn man dort schon den halben Tag verbringen soll, dann sollten auch die Bedingungen stimmen.
Und wenn es ganz schlecht läuft hat man noch nicht einmal Internet oder funktionierende PCs und Telefone.
Kommunikation
Gibt es nicht. Außer das jeder schlecht (hinter deren Rücken) über den anderen redet läuft dort an funktionierender Kommunikation nichts.
Naja das sogenannte "Jour Fixe" dient wohl mehr dazu die Angestellten vorzuführen und vor versammelter Mannschaft fertig zu machen. Einfach nur unangenehm.
Man sitzt dort um Sachen zu besprechen und am Ende weiß dann doch niemand Bescheid was Sache ist.
Gleichberechtigung
Starke Differenzen bei dem Gehalt und der Aufgabenverteilung
Interessante Aufgaben
Die Zusammenarbeit mit Menschen die nicht zum Stadtmarketing gehören. Leider kam dies sehr selten vor, deswegen einen Stern.
Image
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Interessanter Arbeitgeber mit vielen Facetten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Man profitiert durch die Erfahrung der langjährigen Mitarbeitenden, die im Team vorhanden sind.
Arbeitsbedingungen
Für die Aufgaben ist die vorhandene EDV und das gesamte Equipment vollkommen ausreichend und auf dem aktuellen Stand. Die Büros sind zum größten Teil mit neuen Möbeln ausgestattet. Durch einen Hackerangriff auf die Stadt Witten sind manche Funktionen noch nicht freigegeben, aber dieses Problem wurde durch andere Mittel gelöst
Kommunikation
Im wöchentliche Jour Fixe werden alle Mitarbeitenden über den aktuellen Stand der einzelnen Abteilungen informiert und Fragen im Team beantwortet. Bei Bedarf werden weitere Team-Meetings abgehalten.
Gleichberechtigung
In dem Betrieb gibt es keine Ungleichbehandlung. Alle Mitarbeitenden haben die gleichen Chancen
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben aus unterschiedlichsten Bereichen. Egal ob Veranstaltungen, Tourismus oder Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
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Schlimm, schlimmer, Stadtmarketing Witten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Führungspositionen neu besetzen
Arbeitsatmosphäre
Kalt, steril, ungemütlich
Work-Life-Balance
Work-Work-Balance trifft es eher. Keine flexiblen Arbeitszeiten und keine Möglichkeit zum Home Office. Arbeitsbeginn erst sehr spät, weswegen man bis in die späten Abendstunden vor Ort sein MUSS.
Karriere/Weiterbildung
Nicht möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Absolute unterbezahlen ohne Sonderzahlungen.
Kollegenzusammenhalt
Ebenfalls nicht vorhanden
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr schlecht, Geschäftsführung stellt sich herablassend über alles und jeden.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch
Arbeitsbedingungen
Marode, nicht zeitgemäß. Würde es nicht als richtiges Büro bezeichnen. Bundeswehr Kasernen sind einladender.
Kommunikation
Nicht vorhanden
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Finger Weg!!!! Arbeiten wie in den 1950ern.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich alles
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung wechseln!
Arbeitsatmosphäre
Einfach nur grausam, im Krankenhaus fühlt man sich wohler
Work-Life-Balance
Eine absolute Katastrophe. Keine Gleitzeit, kein HomeOffice, auch an manchen Wochenenden muss man antanzen. 40 Stunden Woche & Überstunden.
Karriere/Weiterbildung
Karriere zu machen ist nahe zu unmöglich
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr schlechte Bezahlung. Keine Sonderzahlungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Naja, lässt definitiv zu wünschen übrig
Umgang mit älteren Kollegen
Furchtbar, Geschäftsleitung hat absolut keinen Respekt vor dem Alter, behandelt ältere Kollegen wie kleine Kinder, die sie erziehen muss…
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsführung hält sich für etwas besseres, absolut unnahbar und unkollegiales Verhalten. Man fühlt sich absolut obwohl und von oben herab behandelt.
Arbeitsbedingungen
Wie in den 1950ern. Alles total veraltet und überholt. Nicht mal ein richtiges Büro, es ist im Prinzip eine Wohnung mit Büromöbeln. Es gibt keine Parkplätze, keine Kantine usw.
Interessante Aufgaben
Definitiv nichts interessantes
Image
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Stadtmarketing Witten durchschnittlich mit 1,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Image und Kommunikation den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Stadtmarketing Witten als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.