4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man erfährt hier Wertschätzung, Zusammenhalt und hat tolle Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Digitalisierung läuft schleppend, ist aber ein generelles Problem.
Verbesserungsvorschläge
Weiterhin auf Gleichbehandlung achten.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsangebote.
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht beworben aber dennoch in gewisser Weise unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt für jede Tätigkeit eine Stellenbewertung. Wenn diese nicht den Erwartungen entspricht kann der Öffentliche Dienst da auch nichts für.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusststein ist hoch: „Nette Toilette“, „Kindernotinsel“ etc. ..
Kollegenzusammenhalt
Einmalig!
Umgang mit älteren Kollegen
Keine negative Erfahrung in dieser Hinsicht.
Arbeitsbedingungen
Auf Gesundheit und Wohlbefinden der Mitarbeiter wird geachtet.
Kommunikation
Gut, via Intranet ist man stets auf dem Laufenden.
Gleichberechtigung
Gehaltserhöhungen erfolgen teilweise intransparent, wer viel jammert hat eher eine Chance.
Interessante Aufgaben
Hat man doch auch selbst in der Hand, Engagement ist nicht verboten und wird nicht ausgebremst.
Arbeitsatmosphäre
Image
Vorgesetztenverhalten
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Arbeitgeber dem man nicht vertrauen kann
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die netten Kollegen (einige, nicht alle)
Verbesserungsvorschläge
Aufwachen und für Mitarbeiter da sein. Den Stempel öffentlichen Dienst dringend ablegen und auch Dienstleister werden! Steuerzahler bezahlen auch die Gehälter!
Arbeitsatmosphäre
Schlechtes Arbeitsklima, jeder arbeitet für sich. Der Arbeitgeber hat keine Interesse an Verbesserungen.
Image
Jeder jammert, aber nur Wenige sagen wirklich was. Schade!
Work-Life-Balance
Zum Glück gibt es einen Tarifvertrag!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist nicht erwünscht und wird nicht unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Geiz ist geil kann ich nur sagen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Naja, den Schein nach außen wahren. Mülltrennung leben?
Kollegenzusammenhalt
Viele nette Kollegen, wobei das schlechte Klima auch daran viel zerstört.
Umgang mit älteren Kollegen
Man lässt sie ihre Zeit absitzen.
Vorgesetztenverhalten
Unfassbar! Berufen sich auf ihr Studium und wissen eigentlich nichts.
Arbeitsbedingungen
EDV aus den 90er. Ständig hängen sich Programme auf oder die Lizenzen für alltägliche Programme sind belegt.
Kommunikation
Kommunikationsaustausch durch Führungskräfte geht gegen 0, es sei den, man kann über andere Kollegen ratschen.
Gleichberechtigung
Traue nie einer Auskunft aus der Personalabteilung! Selbst den Tarifvertrag lesen!
Interessante Aufgaben
Man macht was das Gesetz vorgibt. Der eine besser und angagierter, der andere weil man es halt muss.
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Durch Umstrukturierung strukturlos geworden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten/Öffnungszeiten, Flexibilität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
S. O.
Verbesserungsvorschläge
Bei einer Struktur bleiben und Anweisungen nicht täglich ändern. BM sollte Vertrauen bei den Mitarbeitern schaffen, nicht nur bei den Wählern.
Arbeitsatmosphäre
Jeder ist angespannt
Vorgesetztenverhalten
Alle Vorgesetzten sollten grundlegend geschult werden!
Kommunikation
Durch Führungskräfte (ganz oben) wechselnde und widersprechende Arbeitsanweisung. Heute so, morgen so. Hoheitlichkeit zweitrangig.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeit bei der Stadt Langenau
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Stadtverwaltung Langenau durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Stadtverwaltung Langenau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Stadtverwaltung Langenau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.