Parallelgesellschaft
Arbeitsatmosphäre
Engagement und Einsatz wird mit nem feuchten Händedruck honoriert.
Wertschätzung findet nicht statt.
Kommunikation
Es wird viel geredet. Zu sagen hat aber kaum jemand was.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut und wichtig um Personalmangel und Organisationsmangel seitens der SWE wettzumachen.
Work-Life-Balance
Miserabel im Wechselschichtdienst. Uraltes Schichtmodel.
Vorgesetztenverhalten
Nehmen vieles Persönlich. Haben die Abteilung abgekapselt vom Rest. Abteilung ist wie Duisburg Marxloh. Eine Parallwelt mit eigenen Gesetzen und Gepflogenheiten.
Gleichberechtigung
Bei Neueinstellungen wird das Gehalt runtergeschraubt. Andere Stadtwerke zahlen um einiges besser.
Arbeitsbedingungen
Die 90iger haben angerufen, die wollen ihr Faxgerät zurück…
Gehalt/Sozialleistungen
Bei den Zulagen wird man betupft. Maximale Flexibilität werden mit 80€ honoriert als Springer.
Karriere/Weiterbildung
Man möchte keine gebildeten Mitarbeiter.
Auf Schulungen und Fortbildungen wird kein Wert gelegt.