Relativ gute Bezahlung, eindeutiger Verbesserungsbedarf der Arbeitsbedingungen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt ist, für die geleistete Arbeit, zu gering aber man kann davon leben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele zu hohe Ansprüche und Erwartungen ohne Rücksicht auf die die diese erfüllen sollen. Zu wenig Anerkennung für die Arbeit.
Beschwerden und Probleme werden schön geredet oder unter den Teppich gekehrt.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt viele Erwartungen die Erzieher erfüllen sollen unter völlig absurden Rahmenbedingungen.
Kommunikation
Es wird einige schön geredet, verdreht, unter den Teppich gekehrt.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Einrichtung gut bis weniger gut.
Work-Life-Balance
Bei 39Std bleibt wenig Zeit für mehr als das notwendige im privaten Alltag.
Vorgesetztenverhalten
Es wird wenig Rücksicht genommen auf menschliche Bedürfnisse der Angestellten. Bedürfnisse der Kinder werden theoretisch in den Vordergrund gestellt, sind aber unter den Rahmenbedingungen schwer umsetzbar, bzw. werden vom Träger praktisch hinten angestellt. Wünsche der Eltern (= Kunden) und Finanzen sind generell an erster Stelle.
Interessante Aufgaben
Angebote für und mit Kindern verschiedenen Alters, praktische Zusammenarbeit mit Villen Menschen, Entwicklung der Kinder beobachten, mitgestalten. Abwechslung.
Gleichberechtigung
Kollegen werden bevorzugt, bzw. benachteiligt. Kinder stehen theoretisch im Vordergrund, praktisch aber hinter den Wünschen ihrer Eltern. Erzieher werden mit allgemeinen Bedürfnissen wenig berücksichtigt.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden öfter bevorzugt.
Arbeitsbedingungen
Kinder stehen theoretisch im Vordergrund, praktisch aber hinter den Wünschen ihrer Eltern. Erzieher werden mit allgemeinen Bedürfnissen wenig berücksichtigt. Personalmangel. Flexibilität wird nur von den Angestellten, zugunsten der vor gesetzten und Eltern, erwartet. Vorgesetzt selbst sind "flexibel" zum Nachteil der Angestellten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Aufgrund von (übertriebenen) Hygienevorschriften, Zeitmangel und zu knapp bemessenen Personalschlüssel wird zu viel Müll in Kauf genommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Dafür, dass man oft bis zu 110 Kinder menagt, auf Kinder aufpasst damit Eltern arbeiten oder (manche) ihren Tag genießen können, dafür dass man die Entwicklung positiv gestaltet und u.a. das Kind auf Schule und Zukunft vorbereitet ist es zu gering.
Image
Dafür, dass man auf Kinder aufpasst damit Eltern arbeiten oder (manche) ihren Tag genießen können, dafür dass man die Entwicklung positiv gestaltet und u.a. das Kind auf Schule und Zukunft vorbereitet ist es zu gering.
Karriere/Weiterbildung
Ist ok.