3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Jetzt Profil einrichten3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Wenn man mal nichts macht, scheint das hier kaum einen zu interessieren.
Fast alles. Es darf fast überall geraucht werden. Es "darf" anscheinend Alkohol am Arbeitsplatz konsumiert werden.
Branchenübliche Löhne und Arbeitszeiten des 21. Jahrhunderts wären schon mal ein Anfang.
Cholerische niveaulose Führungsetage die die Mitarbeiter auch mal anbrüllt, beleidigt oder gar Tiernamen gibt.
Als Arbeitgeber zurecht schlecht.
Völligst realitätsfremde 41,25h Woche. Überstunden können nicht über mehrere Monate hinweg gesammelt werden. Kein Überstundenzuschlag. Nachtzuschlag von nur 8€ pro Nachtschicht.
Es gibt immer Kollegen mit denen man kann und mit anderen eben nicht so. Aber am Besten beschreibt es, wenn man es mit der "jeder verrät jeden" vergleicht und sich dadurch der ein oder andere Mitarbeiter bei der Führungsetage versucht einen Vorteil zu verschaffen.
Die Vorgesetzten ziehen einen auch schon mal vor der Führungsetage durch den Kakao um ihre eigene Haut zu retten oder besser da zu stehen.
Auch Sozialräume sehr dreckig und schmuddelig. Jedes Arbeitsmittel ist ein Problem, selbst 5€ Artikel. Maschinen und Geräte werden nicht gewartet oder repariert, sondern nur gangbar gemacht.
Gehälter werden pünktlich bezahlt aber das war es auch schon.
Das Unternehmen ist Zielorientiert, Flexibel und hat ein hohes Qualitätsmanagement.
Mangelnde Kontrolle von auffälligen Mitarbeitern und Umsetzung von regulatorischen Gegenmaßnahmen.
Auf eine Störung im Betriebsablauf schneller reagieren und Zeitnah eine notwendige optimale Lösung finden.
Wertschätzung in einigen multifunktionalen Aufgabenbereichen vorhanden !
Man sollte nicht schlecht über etwas reden, was einen satt macht.
Man kann miteinander reden und es gibt immer ein Entgegenkommen. Das Wohlergehen der Firma sollte einem am Herzen liegen !
Mit hoher Motivation, Fleiß und Ehrgeiz ist alles möglich.
Man kann davon leben, aber wie lange noch.
nur gemeinsam sind wir stark
Kein Respekt und Wertachtung von jungen Mitarbeitern mehr.
He is the best
nicht mehr up to date
könnte besser sein
Nur eine starke und gleichberechtigte Frau bringt den Mann in der Evolution weiter !
zeitweilige Überlastung, mehrere Aufgabenbereiche durch zu wenig Fachkräfte zusammengefasst.
Bierpause
Fast alles
Insolvenz