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Stanglmeier 
Touristik 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Stanglmeier Touristik die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stanglmeier Touristik
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Stanglmeier Touristik
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    100%

  • Mitarbeitern Ziele aufzwingen

    FührungTraditionell

    100%

  • Mitarbeiter überfordern

    FührungTraditionell

    100%

  • Alles nur auf Leistung trimmen

    FührungTraditionell

    100%

  • Sich überschätzen

    Strategische RichtungModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr hektisch

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Keine vorhanden. Nur über Telefon für unnötige Dinge. Man wird für jeden Mist angerufen. Was man auch in der Firma hätte sagen können

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt wenig gute Kollegen. Wird meist mit ich Nix deutsch rausgeredet

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Fast keine vorhanden. Man muss jederzeit damit rechnen eingeteilt zu werden weil andere Kollegen keine Lust auf ihren Dienst haben.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Personaler absolut überheblich und drückt andere runter

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1,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man fährt immer das selbe und keine Chance mal auf Reise zu dürfen

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