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Unternehmenskultur

Monheim am Rhein

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei STARCAR EUROPA SERVICE GROUP AKTIENGESELLSCHAFT die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
STARCAR EUROPA SERVICE GROUP AKTIENGESELLSCHAFT
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
STARCAR EUROPA SERVICE GROUP AKTIENGESELLSCHAFT
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Einfach mal machen

    Strategische RichtungModern

    71%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    71%

  • Mit zu viel Informationen verwirren

    FührungModern

    57%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    57%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Dienstplan für die jeweilige Woche wird am Sonntag rausgegeben. Überstunden gehören zur Tagesordnung (unbezahlt)

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Abwechslungsreiche Aufgaben sind eines der sehr wenigen Vorteile.

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5,0
ArbeitsatmosphäreWerkstudent/in

Mega Stimmung. Positive vibessss.

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5,0
KommunikationWerkstudent/in

Kommunikation das A und O bei uns um als Team funktionieren zu können.

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5,0
KollegenzusammenhaltWerkstudent/in

Einfach nur top, wenn jemand einen Fehler getätigt hat, versuchen wir gemeinsam den Fehler zu beheben. Einfach um gemeinsam daraus zu lernen.

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4,0
Work-Life-BalanceWerkstudent/in

Ist passend. Reicht vollkommen aus. Natürliche Arbeitszeiten.

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