20 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
20 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Starpool Finanz GmbH Vorstellungsgespräche
Starpool
Finanz
GmbH
Lübeck und weitere
kununu Score: 4,4
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Angenehmer Prozess, tolle Gespräche, schnelle Entscheidung
Bewerber/inHat sich 2024 bei Starpool Finanz GmbH in Lübeck als Marketing Manager B2B - Content Management (w/m/d) beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Arbeitsweise, Teamorientierung, Erwartungen
- Gründe für Wechsel, bisherige Erfahrungen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Angenehme Atmosphäre
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Sehr transpartenter Bewerbungsprozess und nette und kompetente Gesprächspartner
Bewerber/inHat sich 2024 bei Starpool Finanz GmbH in Lübeck als Key-Accounter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nix. Nette Menschen und ein tolles, kurzweiliges Interview was in die Tiefe ging, aber nie trivial war.
Bewerbungsfragen
- Präsentation der eigenen Person in freier Rede
- Wechselmotivation und generelle Eigenmotivation.
- Was macht einem im Job Freude?
- Welche Begeisterung bringt man mit?
- Da das fachliche an sich klar war ging es überwiegend darum, was einen bewegt und wie man in Zukunft auch glücklich und zufrieden sein kann auf einer langfristigen Basis.
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Arbeitgeber-Kommentar
Steffi NeumannLeiterin Marketing & Kommunikation | Lead Marketing & Communications
Hallo liebe Bewerberin,
hallo lieber Bewerber,
vielen Dank für deine positive Rückmeldung! 😊
Wir freuen uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess als transparent und unsere Gespräche als angenehm und kompetent empfunden hast.
Es ist uns wichtig, ein offenes und tiefgehendes Interview zu führen, bei dem wir nicht nur fachliche Qualifikationen, sondern auch die persönliche Ebene kennenlernen können.
Dein Feedback bestätigt uns, dass wir die richtige Richtung eingeschlagen haben - das spornt uns ungemein an!
Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg auf deinem persönlichen und beruflichen Weg.
Bleib inspiriert und offen für neue Ideen!
Herzliche Grüße,
Steffi
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Bewerberfreundlicher Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei Starpool Finanz GmbH in Lübeck als Baufinanzierungsexperte im Homeoffice beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt keine Verbesserungsvorschläge, es hat alles super geklappt. Menschlich und technisch war der Prozess auf höchstem Niveau .
Bewerbungsfragen
- + Lebenslauf
- + Motivation
- + Erfahrungen (34i ..)
- + Hobbies
- + homeoffice, schon mal gemacht? => dass man als Arbeitnehmer damit auch klarkommt
- + Stärken
- + Warum jetzt speziell als Baufinanzierungsexperte
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Toller, transparenter und super angenehmer Bewerbungsprozess auf Augenhöhe.
Bewerber/inHat sich 2021 bei Starpool Finanz GmbH in Lübeck als Kundenberaterin im Partnersupport beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sorry, aber es gibt einfach nichts :) Ich habe mich trotz großer Nervosität den ganzen Bewerbungsprozess über sehr wohl gefühlt. Vom ersten telefonischen Kontakt bis hin zum Probearbeitstag direkt am Standort wurde alles dafür getan, dass ich mich wohlfühle und einen rundum guten Einblick in die zukünftigen Tätigkeiten erhalte, sowie das Unternehmen vorab gut kennenlerne...Ich danke EUCH.
Bewerbungsfragen
- meine Motivation
- 34i
- eigene Stärken und Schwächen
- Ziele
- Hobbies
- Work Life Balance
- meine Erwartungen und Wünsche an das Unternehmen
- ...
- Gründe für Wechsel
- Qualifikation
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Offener, angenehmer und transparenter Prozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei Starpool Finanz GmbH in Lübeck als Kundenberater Call-Center-Agent Partnersupport beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
:) ich war sehr überrascht und zufrieden. Ich würd mich immer wieder bei EUCH bewerben
Bewerbungsfragen
- +Lebenslaufx
- +Berufliche Stationen
- +gezielte Fragen zum Unternehmen
- +Moti
- +meine Vorstellungen
- +eigne Stärken
- +34I
- Die Personalreferentin und ich hatten ein rundum angenehmes Gespräch. Ich empfand das Telefonat trotz einiger Aufregung im Vorfeld als offen, transparent und immer auf Augenhöhe.
- Zielgehalt und frühester Starttermin
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Wahrscheinlich richtig guter AG , aber leider ist nichts daraus geworden
Bewerber/inHat sich 2020 bei Starpool Finanz GmbH in Lübeck als Call Agent Baufi beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Bewerbungsverfahren vllt. anders gestalten.
Vllt.nicht so extrem lange und den Bewerber vllt. Nicht ein gutes Gefühl zu vermitteln und dann eine Absage erteilen! Bis heute kann ich nicht wirklich nachvollziehen, warum ! Aber egal ,manchmal ist es auch besser so!
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Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei Starpool Finanz GmbH in Lübeck als Kundenbetreuer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Langwieriger Prozess: 2 x via Telefon, 1 x virtuell, 1x vor Ort). Teil war ein Persönlichkeitstest, dessen Auswertung vorerst nur Starpool zur Verfügung steht, das das Ergebnis dann im 2. Schritt an den Bewerber weiterleitet. Das zeugt von mangelnder Transparenz. Die Analyse wird gezielt im nachfolgenden Interview genutzt. Das Team entscheidet mit. Eine 100%ige Zustimmung ist Voraussetzung.
Vor Ort, kurzes Gespräch mit dem Abteilungsverantwortlichen. Dann eine ca. 2 stündige grobe Einführung in die Arbeitsabläufe durch einen Mitarbeiter. Kein Interesse an meiner Person oder vorherigen Arbeit. Stattdessen interessierte er sich für meine Uhr. Diese Marke (SWATCH) sei vorJahrzehnten in Mode gewesen. Er habe eine als Kind gehabt. Erstaunlich, dass es sie noch gäbe. Da war mir klar, dass ich aufgrund meines Alters bei diesen Gesprächspartnern keine Chance auf den Job haben würde. Anderenfalls, wäre nach dem 3. Gespräch eine Absage erfolgt. Ergebnis: Man täte mir 'keinen Gefallen, mir den Job zu geben'. Das stimmt.
Bewerbungsfragen
Teilschließung eines Standorts durch vorherigen Arbeitgeber in Berlin.
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Modernes Unternehmen mit Wohlfühlatmosphäre
Bewerber/inHat sich 2019 bei Starpool Finanz GmbH in Lübeck beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich musste zu Beginn leider eine halbe Stunde warten, da mein eigentlicher Gesprächspartner krank war.
Bewerbungsfragen
- Zu Beginn des Gesprächs sollte ich etwas zu meinem Privatleben erzählen. Das fand ich sehr gut, weil es einerseits die Aufregung genommen hat und andererseits hatten wir gleich einen guten, ungezwungenen Einstieg ins Gespräch. Außerdem sollte ich erzählen, wie mein bester Freund mich beschreiben würde und wie meine Arbeitsweise aussieht. Dazu wurde z.B. gefragt, ob ich Musik im Büro höre und ob ich gern mal mit Kollegen während der Arbeitszeit quatsche.
- Es wurde auch gefragt, warum ich meinen aktuellen Job aufgeben möchte und warum ich mich für Starpool entschieden habe.
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Tolles Unternehmen, das Bewerbungsgespräch wurde in einer wirklich entspannten Atmosphäre geführt und ohne Dresscode.
Bewerber/inHat sich 2019 bei Starpool Finanz GmbH in Lübeck als Mitarbeiter Partnersupport beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Dazu kann ich nichts sagen, da der Bewerbungsprozess in dieser geführten Art und Weise für mich der erste war. Ich persönlich empfand den Bewerbungsprozess in seinen drei Steps als sehr angenehm.
Bewerbungsfragen
Ich suchte eine neue Herrausforderung und habe diese bei der Starpool Finanz GmbH gefunden und freue mich sehr auf die anstehenden Aufgaben.
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Sehr fortschrittliches Unternehmen, das offen und ehrlich mit den Bewerbern umgeht.
Bewerber/inHat sich 2019 bei Starpool Finanz GmbH in Lübeck als Kreditspezialist Baufinanzierung als Relationship Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Das persönliche Gespräch findet in Lübeck statt.
Es ist zwar eine einmalige Situation und meckern auf hohem Niveau. Nichtsdestotrotz kann der Weg nach Lübeck viel Zeit in Anspruch nehmen und einen auslaugen was sich evtl. im Gespräch negativ auswirkt.
Vielleicht kann man je nach Standort eine Videokonferenz mit allen Beteiligten führen und sich anhand eines Probearbeitstages an der zukünftigen Stelle ein Bild machen?
Bewerbungsfragen
- u.a.
- Ziele
- was ich von einer Führungskraft erwarte
- Ich sollte in Kurzform meinen Werdegang schildern. Ab und an wurden Fragen gestellt. Allerdings nichts unangenehmes. Das telefonische Interview wurde in einer sehr angenehmen und entspannten Atmospähre geführt.
- Es wurden mir drei fachliche Fragen bezogen auf die Position gestellt.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.