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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Startpunkt Consulting die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Startpunkt Consulting
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Startpunkt Consulting
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern klare Ziele setzen

    FührungTraditionell

    100%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Sich was trauen

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Sachorientiert arbeiten

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Man selbst sein können

    Work-Life BalanceModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre war sehr gut. Das Team ist sehr nett und aufgeschlossen. Ich hatte immer viel Spaß bei der Arbeit, egal ob bei internen Meetings oder bei Meetings mit Kunden und Kundinnen.

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation war immer sehr offen und ehrlich. Das habe ich immer sehr zu schätzen gewusst.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Teamzusammenhalt war sehr gut. Auch wenn viel zu tun war, wurden Aufgaben so gut verteilt und jeder hat sich gegenseitig unterstützt.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Möglichkeit flexibel im Homeoffice oder im Coworking Space zu arbeiten und die regelmäßige Abfrage von Kapazitäten, haben sich auch in stressigen Phasen sehr positiv auf die Work-Life-Balance ausgewirkt.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr respektvoller und verständnisvoller Umgang, flache Hierarchien und hohe Wertschätzung der eigenen Arbeit seitens der Vorgesetzten.

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Aufgaben waren sehr spannend und durch den großen Austausch und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Unternehmen, konnte viel neues aus verschiedenen Branchen mitgenommen werden.

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