3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 4,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mein Start in die Karriere
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe hier 2009 den Start in mein Berufsleben gemacht und habe mich dort rundum wohl gefühlt. Das Team ist sehr nett und auch wenn es stressig wird, herrschte immer ein sehr guter Ton. Darüber hinaus wurde wöchentlich eine Stunde mit Weiterbildung investiert und bei aktuellen Problemen Ideen des Teams gesammelt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Standort der Büroräume
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeiten mit viel Gestaltungs- Entwicklungsfreiraum
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann sich hier unheimlich gut einbringen und viel gestalten, man hat hier sehr viele Freiheiten und das wird auch gefördert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Standort der Büroräume
Arbeitsatmosphäre
Alles in einem: sehr angenehm. Kein Konkurrenzverhalten, alles sehr fair und kollegial.
Image
Ich denke, das Unternehmen hat einen sehr guten Ruf.
Work-Life-Balance
Ja, darauf wird stets geachtet.
Karriere/Weiterbildung
Man legt sehr großen Wert auf persönliche Weiterentwicklung.
Gehalt/Sozialleistungen
Alles sehr fair und auch zuverlässig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziales Bewusstsein ist hier ebenfalls sehr groß geschrieben.
Kollegenzusammenhalt
Super Kollegen, mit denen man sich sehr gut fachlich austauschen und man sich auch gegenseitig hilft.
Umgang mit älteren Kollegen
Ja, alles gut.
Vorgesetztenverhalten
Man hat immer ein offenes Ohr und man kann über alles sprechen.
Arbeitsbedingungen
Auch gut, aber die Büroräume sind nicht gerade zentral gelegen und auch nicht gut mit öffentlichen Verkehrsmittel zu erreichen. Parkplätze sind aber vorhanden. Schade, dass die Räume nicht mehr in Richtung Innenstadt gelegen sind.
Kommunikation
Insgesamt sehr gut. Da man aufgrund der Außendiensttätigkeiten viel unterwegs ist, gibt es im Kommunikationsfluss natürlich hin und wieder Probleme, ist aber nicht die Regel.
Gleichberechtigung
Man hat immer die Möglichkeit sich einzubringen und es wird immer eine für alle Beteiligten gerechte Lösung gefunden.
Interessante Aufgaben
Man hat viel Raum für die Gestaltung und Entwicklung. Man erhält auch Unterstützung, wird gefördert.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Karriere, die Spass macht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Steffen Ehlert Unternehmensberatung durchschnittlich mit 4,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Vorgesetztenverhalten und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Steffen Ehlert Unternehmensberatung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.