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Steguweit 
Brand 
Perspectives 
GmbH
Unternehmenskultur

Offenbach

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Steguweit Brand Perspectives die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Steguweit Brand Perspectives
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Steguweit Brand Perspectives
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Hier fällt es mir schwer einen Stern zu vergeben. Es wird nicht gegrüßt, der Chef schreit täglich herum, flucht, streitet etc.

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Keine flachen Hierarchien woraus sich eine sehr schlechte bis keine Kommunikation entwickelt hat. Es wird nichts thematisiert, von einem Team kann man hier nicht sprechen, traurig!

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kolleginnen waren das Einzige was einen hier länger als einen Monat hält

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kurz vor Feierabend wird einem noch Arbeit aufgezwungen, ständige Anrufkontrollen, private Whatsapp Nachrichten bis Mitternacht, kein Diensthandy, Minimum an Urlaubstagen

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Schlimmer geht es kaum. Man kann froh sein hier nicht täglich angeschrien und beleidigt zu werden und muss dem Chef aus dem Weg gehen. Unfassbar belastend für alle Mitarbeiter:innen.

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3,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Teils tolle Projekte!

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