Eingefahrene Strukturen ohne Veränderung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wenig Vergütung im Gegensatz zu zusätzlichen Arbeiten/ Aufgaben ohne Mehrverdienst
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge für betriebliche Abläufe der Abteilungsleiter sollten Gehör beim AG finden. Förderung und Fortbildung der MA sollte zwingend verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
großteilig nettes, familiäres Umfeld
Kommunikation
mangelhafte Kommunikation zwischen Verwaltung und Produktion
Vorgesetztenverhalten
schlecht bis ganz schlecht, wenig Personalmanagement spürbar
Gehalt/Sozialleistungen
für ostdeutsche Verhältnisse in der Metallbranche schlecht bezahlt, betr. Altersvorsorge angeboten, Tankgutschein
Karriere/Weiterbildung
trotz mehrmaliger Nachfrage kaum Fortbildungen möglich, Fortbildung nur durch Eigeninitiative geplant
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
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