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10 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 30%
Score-Details

10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Guter Arbeitgeber, nette Kollegen/innen, Gehalt passt!

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Super angenehm

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Fortbildungen teilweise vorgegeben, aber auch auf Wunsch

Kollegenzusammenhalt

Bestens


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Angenehmes Arbeitsklima bei gutem Gehalt - Negative Bewertungen sind für mich unverständlich und unfair!!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm

Work-Life-Balance

Keine Überstunden gefordert und flexibel, wenn man mal einen Termin

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungen wreden regelmäßig allen Mitarbeitern/innen ermöglicht und Weiterbildungen auf Wunsch ebenfalls

Gehalt/Sozialleistungen

Gutes Gehalt + Sonderzahlungen + BAV/VWL usw.

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilft jedem

Vorgesetztenverhalten

Sehr angenehm, rücksichtsvoll und fair

Arbeitsbedingungen

Angemessener Arbeitsumfang mit Hilfe modernster technischer Hilfsmittel. Arbeitsplatz mit elektrischen Tischen und auf Wunsch bis zu drei Bildschirmen. Ergonomische Stühle (auf Wunsch auch Balimo)

Kommunikation

Top


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Vertrauen ist gut... Kontrolle ist besser?!

1,3
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr kalte Umgangsweise. Ständige Kontrolle. Absolutes Misstrauen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

nicht empfehlenswert

2,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nette Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Er hat viele Versprechungen gemacht, welche nicht eingehalten wurden. Der Umgang mit den Kollegen ist nicht in Ordnung.

Verbesserungsvorschläge

Versprechungen, die gemacht wurden, einhalten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Bewertung des Arbeitgebers anhand von gezielten Fragen

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe flexible Arbeitszeit und ein schönes Büro

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn es sehr warm draußen ist stellt er keinen Tee bereit

Verbesserungsvorschläge

Wenn es warm sollte Tee bereit gestellt werden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

interessante Aufgaben, aber Führung nicht angenehm

3,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

kundenkontakt ist gut, image ist gut, gute arbeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

mitarbeiter werden unterschätzt, zu oft kritisiert

Verbesserungsvorschläge

für besseres Betriebsklima sorgen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Keine worte für sowas

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts
Nur die netten Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Geizig und kontrollkrank. Fragt jede 5 Minuten was man macht und wo man gerade bei ist und was man Die Zeit davor gemacht hat. Natürlich kommt man zu nichts wenn solche kontrollkrankheiten oder Aufräumaktionen zustande kommen. Es ist die Rede von "zeitdiebstahl" wenn man auf die Toilette geht und evtl. Länger als 5 Minuten dort verbringt. Mitarbeiter werden vor Mandanten gedemütigt sowie streng darauf hingewiesen was man falsch macht und dumm ist. Man muss sich alles selbst beibringen und dafür sorgen das es auch richtig ist was man erarbeitet. Sonst gibt es auch Ärger. Der arbeutgeber ist sehr vergesslich und verneint eine Aussage die er getroffen hat und ermahnt die Mitarbeiter für seine Vergesslichkeit wenn es so gemacht wurde wie er es sagt und am nächsten Tag doch wieder anders weil "vergesslichkeit". Dieses ständige "nach Fehlern suchen" und die Mitarbeiter hinter dem Rücken bei anderen Mitarbeiter schlecht machen. Fortbildungen werden bei manchen Mitarbeitern bezahlt und bei den anderen nicht weil er mit dem gerade Streit oder Meinungsverschiedenheiten hat. Genau so wie mit Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld

Arbeitsatmosphäre

Kontrollzwang und Kontrollkrankheit des Arbeitgebers. Vergiftung der Atmosphäre durch den Arbeitgeber selbst

Image

Mehr Schein als sein.

Karriere/Weiterbildung

Keine Empfehlung für Auszubildende. Macht euch eure Nerven nicht kaputt und lass euch wo anders mehr Geld geben.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind immer verlässlich und freundlich.

Vorgesetztenverhalten

Geizig und kontrollkrank. Fragt jede 5 Minuten was man macht und wo man gerade bei ist und was man Die Zeit davor gemacht hat. Natürlich kommt man zu nichts wenn solche kontrollkrankheiten oder Aufräumaktionen zustande kommen. Es ist die Rede von "zeitdiebstahl" wenn man auf die Toilette geht und evtl. Länger als 5 Minuten dort verbringt. Mitarbeiter werden vor Mandanten gedemütigt sowie streng darauf hingewiesen was man falsch macht und dumm ist. Man muss sich alles selbst beibringen und dafür sorgen das es auch richtig ist was man erarbeitet. Sonst gibt es auch Ärger. Der Arbeitgeber ist sehr vergesslich und verneint eine Aussage die er getroffen hat und ermahnt die Mitarbeiter für seine Vergesslichkeit wenn es so gemacht wurde wie er es sagt und am nächsten Tag doch wieder anders weil "vergesslichkeit". Dieses ständige "nach Fehlern suchen" und die Mitarbeiter hinter dem Rücken bei anderen Mitarbeiter schlecht machen.

Arbeitsbedingungen

Schlechte Arbeitsbedingungen aufgrund von störendem kontrollzwang. Psychische Belastung dadurch.

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung ist der größte Witz. Das mindeste was man für die Arbeit bekommt. Für den ...laden kann man keine gerechte Bezahlung bekommen. Überstunden werden gefordert aber nicht bezahlt oder gutgeschrieben. Keine stempeluhr oder sonstige Nachweise für Überstunden möglich. Wenn Arbeitgeber nicht da ist und man bleibt länger, dann hat man Pech gehabt und hat die Stunden verschenkt. Man verschenkt ja eh 10 Stunden mindestens im Monat die nicht ausgezahlt oder abgefeiert werden.

Interessante Aufgaben

Null Förderung in der Ausbildung. Das Büro besteht aus fast nur Auszubildenden. Eintönige Arbeit und es wird nicht alles angelernt was man lernen sollte.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

nicht zu empfehlen

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegenzusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kontrollzwang des Arbeitgebers aufgrund fehlenden Vertrauens
Entlohnung
Überstunden sind erwünscht und werden erwartet, allerdings ohne Entgelt
Freundschaften unter Kollegen sind unerwünscht
Versprechungen werden nicht eingehalten

Verbesserungsvorschläge

Vertrauen an die Mitarbeiter


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

absolut enttäuschend

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Zusammenhalt unter Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vereibarungen/Versprechungen werden nicht eingehalten.
Problem beim Arbeitszeugnis
Kontrolle der Arbeitnehmer
Überstunden/überdurchschnittlicher Einsatz werden nicht gewürdigt, noch ausbezahlt.
Internet-Privatnutzung untersagt.
Das gute Verhältnis unter Kollegen wird nicht gerne gesehen.

Verbesserungsvorschläge

Wenn sich ein Arbeitnehmer entscheidet zu gehen, sollte man nicht nachtreten, sonder professionell sein.
Keine Kontrolle der Arbeitnehmer


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Kein Vertrauen. Kontrollzwang! Nicht zu empfehlen.

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Steuerbüro Rüting durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung (3,9 Punkte). 67% der Bewertenden würden Steuerbüro Rüting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Steuerbüro Rüting als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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