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Katastrophale Geschäftsleitung

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wirklich alles andere

Arbeitsatmosphäre

Egal in welcher Abteilung… die Leute haben keine Lust mehr und machen nur noch Dienst nach Vorschrift. Wird der Geschäftsleitung gesagt, dass die Stimmung schlecht ist, wird das auf den Mitarbeiter zurückgeführt, da diese ja für die Stimmung verantwortlich seien.

Kommunikation

Ich kann leider nicht keinen Stern geben… existiert nicht. Jeder kocht sein eigenes Süppchen und es wird in fast allen Abteilungen vermieden viel zu kommunizieren

Kollegenzusammenhalt

Schwankt zwischen ganz ok und nicht vorhanden

Work-Life-Balance

Je nachdem wo man arbeitet… in der Verwaltung ok. Im Handel dagegen wird man in Krankenscheinen angerufen ob und wann man gedenkt wieder arbeiten zu kommen und Urlaub kann da auch gerne mal gestrichen werden. Man soll ja froh sein bei so einem tollen Unternehmen überhaupt arbeiten zu dürfen.

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch… man kann gar nicht beschreiben wie schlecht die Geschäftsleitung und viele der Vorgesetzten das Unternehmen leiten. Ratschläge von Mitarbeiter werden angehört aber sind nicht erwünscht. Der Chef denkt, nur er habe die korrekten Ideen und mischt sich in ALLES ein.
Es wird alles kontrolliert. Lob gibt es nicht … wenn überhaupt werden Mitarbeiter auch mal vor versammelter Mannschaft nieder gemacht.

Interessante Aufgaben

Hahahaha …

Gleichberechtigung

Frauen in Führungsposition? Nöööö….
Männer und Frauen teilen sich den küchendienst?? Nööö das machen mal schön die Frauen… Weltbild von 1920.

Leute mit Behinderung einstellen? Neee die sind nachher noch öfters krank. (Geht alles von der Gf aus)

Umgang mit älteren Kollegen

Viele sitzen nur noch die Zeit ab… interessiert aber keinen

Arbeitsbedingungen

In der Verwaltung noch ok… beim Rest bewcheiden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird versucht Müll zu trennen…

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt kommt pünktlich. Aber das war es auch. Lohnerhöhungen ?? Ne lieber noch ein neues Mietshaus bauen.
Weihnachts und Corona Bonus wurden auch miteinander verrechnet was eigentlich nicht erlaubt ist. Am Ende haben die Mitarbeiter weniger erhalten.

Image

Wird (zurecht) immer schlechter

Karriere/Weiterbildung

Katastrophe …. Weiterbildungen sind nicht erwünscht. Nachher wollen Mitarbeiter auch noch mehr Geld .

Wenn man durchgehend die Chefs anhimmelt und immer brav nickt kann man vllt eine Position nach oben klettern und etwas besser verdienen (was nicht bedeutet das der Verdienst gut ist)

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