4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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STIEFELMAYER-CONTENTO GmbH & CO. KG Bewertungen
STIEFELMAYER-CONTENTO
GmbH
&
CO.
KG
Wertheim
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 75%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
tolle Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
meist doch sehr entspannt, aber auch diszipliniert wenn´s drauf ankommt
Image
wirkt nach aussen schlechter, als es tatsächlich ist!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsangebote werden nicht angeboten, meist bilden sich die Angestellten privat weiter.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen einwandfrei, Gehalt könnte natürlich besser sein, aber es sollte auf jeden Fall gerechter sein. Nach Leistung bezahlen, Anreize schaffen durch Bonuszahlungen etc.
Kollegenzusammenhalt
durchweg positiv!
Umgang mit älteren Kollegen
respektvoll und familiär
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter mehr mit einbeziehen, offene Unternehmenskultur wäre wünschenswert. Mitarbeiter mehr mit einbeziehen und auch auf deren Fähigkeiten vertrauen. Nicht alles immer in Frage stellen.
Arbeitsbedingungen
die Ausrüstung an Arbeitsmitteln könnte besser und moderner sein... Einen 19 Zoll Bildschirm hat heute doch kaum noch jemand?!
Kommunikation
könnte gegenüber den Vorgesetzten noch besser sein, unter den Kollegen einwandfrei
Gleichberechtigung
neue Mitarbeiter meist besser angesehen, als das "Inventar" und dementsprechend auch besser bezahlt
Interessante Aufgaben
sehr abwechslungsreich und spannend
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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familiäres Arbeitsklima
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
lockere Atmosphäre
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mehr einbeziehen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es wird nie langweilig....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr guter Zusammenhalt unter den Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Gleichberechtigung. Gehalt ist eher niedrig angesetzt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Feedback, Kritik anders rüberbringen
Kollegenzusammenhalt
Ein sehr gutes Team untereinander. Sehr guter Zusammenhalt
Kommunikation
Kaum Feedback oder Lob, Kritik fällt leicht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gesundes Familienunternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
gutes Miteinander unter Kollegen
Vorgesetztenverhalten
manchmal zu wenig Informationsfluss
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird STIEFELMAYER-CONTENTO durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 100% der Bewertenden würden STIEFELMAYER-CONTENTO als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich STIEFELMAYER-CONTENTO als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.