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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Stokke die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 47 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stokke
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Stokke
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    70%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    60%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    50%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Whenever there is something wrong it will remain so

Bewertung lesen
3,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Remote work possible

Bewertung lesen
1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Because I couldn't give less stars

Bewertung lesen
4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

the colleagues are great and that's what stokke advertises and they are definitely right. I have worked with many people at eye level but the further the hierarchy goes the harder it gets to get clear and also honest feedback.

2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

communication is very good in the same departments. anything that goes beyond the department is just tedious and difficult. departments don't work with each other but more against each other and little consideration is given. everyone works for themselves and departments don't coordinate with company goals.

2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

at stokke, everyone works until they're blue in the face. overtime on weekdays and weekends is the norm here. for example, I've constantly received emails outside of core working hours. this builds pressure to keep up. in the end, of course, everyone is responsible for their own work-life balance, but when everyone participates, you feel compelled to do the same. even when projects have to be implemented, there are no realistic deadlines. At the higher level, it doesn't matter how it happens, but it has to happen.

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