Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Storypark die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Jeder zweite Freitag im Monat ist "Recharge Friday". Ein tolles Plus!
Die Arbeitsatmosphäre bei Storypark ist genau, wie ich sie mir wünsche: respektvoll, wertschätzend & unterstützend. Wenn es mal eine stressige Phase gibt, sind z. B. alle im Team bereit, Aufgaben zu übernehmen.
In einem wachsenden Unternehmen ist Kommunikation oft schwierig: Es gab mal eine Phase, in der wir als Team ab und zu das Gefühl hatten, wichtige Entwicklungen nicht immer gleich mitzubekommen. Das wurde bei der GF angesprochen und direkt verändert: Es gibt regelmäßige Update-Meetings, an Office-Tagen bringen alle ihre aktuellen (auch inhaltlichen) Themen mit, wir diskutieren sie im Team und finden eine Lösung.
Sehr nettes Team und guter Zusammenhalt. Wir haben immer viel gelacht.