Interessante Aufgaben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Teamzusammenhalt, das entspannte Miteinander und die flexiblen Arbeitszeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetztenverhalten in der Führungsebene und das Gehalt
Verbesserungsvorschläge
Der Betriebsrat sollte gestärkt werden, Führungskräfte in den Regionen mehr kontrolliert werden. Auch sollte in die Mitarbeiter investiert werden wenn keine hohe Fluktation gewollt ist.
Arbeitsatmosphäre
Alle per Du und oft wird gemeinsam Mittag gegessen. Man kann Herausforderungen offen ansprechen und im Team immer unterstützt.
Kommunikation
Für die Arbeit notwendige Informationen werden ausreichend kommuniziert. Es wird jedoch auch viel auf Managementebene geheim gehalten oder erst in letzter Sekunde kommuniziert. Man merkt, dass den Mitarbeitern nicht vertraut wird.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist generationsübergreifend sehr gut. Bei stressigen Projekten wird an einem Strang gezogen und sich gegenseitig unterstützt.
Work-Life-Balance
Im Großen und Ganzen kann die Vertrauensarbeitszeit sehr flexibel gestaltet werden. Wer jedoch früh kommt und deshalb auch früh geht, darf sich dafür vor älteren Kollegen rechtfertigen. Home-Office ist nur einmal die Woche an einem festgelegten Tag möglich.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte sind fair und kommunizieren transparent auf Augenhöhe. In den höheren Etagen ist das absolute Gegenteil anzutreffen. Fehlerkultur bedeutet hier, einzelne Mitarbeiter vor versammelter Mannschaft anzuprangern. Vertrauliche Dinge aus Personalgesprächen werden hintenrum anderen Mitarbeitern weiter erzählt. Mündliche Versprechen zu Gehaltserhöhungen werden nicht eingehalten.
Interessante Aufgaben
Man kann sich im gewissen Rahmen seine Aufgaben selbst aussuchen. Diese sind stets spannend und haben mir immer große Freude bereitet. Langweilig wird es nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Lang dienende Mitarbeiter könnten mehr Wertschätzung bekommen.
Arbeitsbedingungen
Stehtische gibt es im Normalfall nicht, im Sommer wird’s warm. Die Büroräume sind aber modern und die Stühle in Ordnung.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich denke das Einstiegsgehalt könnte etwas mehr sein, für den Einstieg aber okay. Gehaltserhöhungen gibt es dann aber nur im geringen Umfang oder auch gar nicht. Auch, wenn diese zur Einstellung mündlich versprochen waren.
Karriere/Weiterbildung
Bundesweit gibt es durchaus Möglichkeiten zum beruflichen Aufstieg.Innerhalb der Region eher nicht. Keine Möglichkeit fachliche Weiterbildungen oder auch Zertifizierungen zu machen.
Zum beruflichen Aufstieg wird viel geredet und versprochen, jedoch keine klaren Kriterien festgelegt.