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Stryber 
GmbH
Bewertung

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Grandios wenn man nicht unter die Haube schaut

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freiheiten in der Ausübung des Jobs und Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Führung, niedrige Motivation, schlechte Kultur

Verbesserungsvorschläge

Leadership Skills aufbauen und an der Kommunikation arbeiten

Arbeitsatmosphäre

Unter den meisten Kollegen herrscht eine gute Atmosphäre und ein Miteinander.

Kommunikation

Top-Down, wenig bis keine Transparenz, kommunizierte Werte wie "best argument counts" werden nicht gelebt

Kollegenzusammenhalt

In manchen Teams wie bspw dem Product-Team relativ gut soweit ich das einschätzen kann, in anderen Teams nicht sehr ausgeprägt. Manchmal etwas egoistisch und "Ellenbogen".

Work-Life-Balance

Keine klassische Beratung, aber Überstunden werden erwartet und es wird mit "Entrepreneurial Spirit" abgestempelt.

Vorgesetztenverhalten

Wenig bis keine Leadership Qualitäten unter den Vorgesetzten

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind überwiegend spannend: viel hands-on und wenig klassische Beratungstätigkeiten

Gleichberechtigung

eine sehr heterogen-männliche Vorgesetzenriege inkl. der Partner

Arbeitsbedingungen

Schönes Büro, gute Ausstattung auch in der IT

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist vergleichsweise hoch

Image

Image in der Außenwahrnehmnung sehr hoch, Image innerhalb eher überschaubar positiv

Karriere/Weiterbildung

Für Einsteiger super, für erfahrenere Personen limitierte Aufstiegschancen (weil auch sehr früh befördert wird)

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