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Architekten
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei STUDIO S Architekten die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
STUDIO S Architekten
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
STUDIO S Architekten
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    75%

  • Immer wieder das Rad neu erfinden

    Strategische RichtungModern

    63%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    63%

  • Nur für die Arbeit leben

    Work-Life BalanceModern

    63%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute Mischung aus Erfahrenen und Jungen Architekten
Gutes Betriebsklima, durch lockere Hierarchie und Vertrauen ins Team

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Regelmäßiger Austausch unterschiedlicher Themen. Offene Kommunikation ausdrücklich gewünscht - wird leider aber nicht von allen gelebt

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2,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

wir sind ein Team mit über 20 Personen und eigentlich ein klasse TEAM bis auf die die es immer wieder schaffen, Unruhen zu versuchen und dem Zusammenhalt damit zu schaden!

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

In Notfällen kann flexibel gearbeitet werden

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer eine offene Tür und sehr unterstützend. Gerne mehr Kontrolle und Feedback

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3,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

wir arbeiten dran

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