für den Übergang in Ordung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation bei styleranking media GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die jungen Mitarbeiter, hauptsächlich Frauen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Führung des Unternehmens
Verbesserungsvorschläge
den nächsten Schritt nehmen, es ist viel Potenzial vorhanden welches leider nicht umgesetzt wird. Es wird an den falschen Stellen gespart
Arbeitsatmosphäre
Zwischen sehr schlecht und sehr gut / Führungsstill gleicht einer Lotterie
Kommunikation
regemäßige Meetings finden statt
Kollegenzusammenhalt
unter den einzelnen Gruppen besteht ein "guter" Zusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
das Verhalten variiert je nach Laune, zwischen beste Freunde und nicht Betrachtung, ist alles dabei
Interessante Aufgaben
das Unternehmen bietet interessante Aufgaben, man muss jedoch Glück haben diese auch zu erhalten
Arbeitsbedingungen
die eines Start-Ups
Gehalt/Sozialleistungen
die eines Start-Ups
Image
die Führungskräfte sprechen positiv über die Firma
Karriere/Weiterbildung
wird angeboten
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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