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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei STYRZ - Technische Redaktion e.K die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Mitarbeiter loben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation ist bei STYRZ das A und O! Entscheidungen werden schnell gefällt und man wartet nicht lange auf Rückmeldungen. Wir geben immer ehrliches Feedback aber auf eine Art, indem unsere Mitarbeiter immer ihre Ideen einbringen können, ohne auf Gegenwind zu stoßen. Wir kommunizieren schnell, einfach und respektvoll!
Obwohl mehr als Hälfte unseres Teams remote arbeitet, schreiben wir Teambuilding und Kollegenzusammenhalt groß. Einmal im Quartal veranstaltet STYRZ ein Team-Event in Präsenz, bei den alle Kolleg:innen zusammen kommen. Jeder hilft jedem und man trifft immer auf ein offenes Ohr.
Bei einer 35-Stunden-Woche ist das Privatleben sehr gut planbar. Hier werden keine Überstunden erwartet und falls man doch welche aufbaut, kann man diese direkt "abfeiern". Mal einen Nachmittag früher zu gehen ist absolut kein Thema. Auch zwischendurch können private Termine wahrgenommen werden und am späten Nachmittag kann man einfach weiterarbeiten. Echt sehr flexibel!
Hier begegnen sich alle auf Augenhöhe.
Bei STYRZ werden Ziele formuliert, wie man diese erreicht, ist erstmal zweitrangig. Somit hat man eine sehr freie Arbeitsweise und kann sich Aufgaben selbst einteilen. Falls man sich andere Aufgaben oder einen anderen Zuständigkeitsbereich wünscht, wird dies immer versucht zu ermöglichen! Macht wirklich Spaß :)
Hier herrscht eine entspannte, wertschätzende und ehrliche Atmosphäre. Alle sind per Du und gehen freundschaftlich und respektvoll miteinander um.