2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Pünktliche Lohnzahlung
Keine klare Linie im Unternehmen alles nur Auge zu und irgendwie durch.
Urlaube werden gestrichen.
Kein neues Personal wird eingestellt.
Schlechte Bezahlung.
Grenzwertige Arbeitsbedingungen
Es wird sich um nichts gekümmert.
Keine Werbung
Wenn der Arbeitgeber nicht immer anderen die Schuld gibt warum der Laden so schlecht läuft. Sondern mal ehrlich ist, das nur Er allein für die Situation verantwortlich ist!
Die Vorgesetze machen viel Druck aber arbeiten selber gar nicht mit sondern Spielen mit ihrem Handy in der Infobox.
Wenn was falsch läuft sind es immer die Angestellten.
Angestellte werde dafür verantwortlich gemacht dass keine Kunden im Laden sind.
In Mettmann und Umgebung gibt es viele Italiener. Die meisten meiden den Laden das sagt wohl viel über das Image eines Italienischen Supermarktes aus.
Es wird nur drauf geachtet das Familienmitglieder genug Freizeit haben.
Nur work, ohne Life. Privatleben quasi nicht vorhanden, Überstunden sind normal/werden erwartet das man auch für umsonst täglich Überstunden macht.
Wenn man mal Freizeit hat wird man über sein Privattelefon kontaktiert und muss sich um Arbeitsangelegenheiten kümmern.
Mehr schein als sein.
Der Arbeitgeber befördert wie am Fließband.
Nur Verträglich oder Gehaltstechnisch ändert sich nix !
Im großen Ganzen ganz ok. Man sollte nur aufpassen nicht zu viel mit den falschen Leuten zu reden
Kommunikation gibt es nur wenn mal ein Fehler gemacht werden müssen und dann gibt es gleich richtig Feuer egal ob Kunden dabei stehen oder nicht. Von oben immer wieder neue Regeln mit teils völlig überzogenen "Disziplinarmaßnahmen-Androhungen" (oft nicht nur Androhungen).
Am besten man bringt noch Geld mit.
Vorhanden wenn man ein Familienmitglied ist.