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Vorstellungsgespräche

922 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,6
Score-Details

922 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr gutes Bewerbungserlebnis

5,0
Bewerber/inHat sich bei Sunfire GmbH in Dresden als Process Engineer for Data Analysis of Electrolyzer Systems (w/m/d) beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Eric Graebe, Manager Talent Acquisition
Eric GraebeManager Talent Acquisition

Herzlichen Dank für deine positive Bewertung! :-)

Ein super Bewerbungsgespräch

4,3
Bewerber/inHat sich bei Sunfire GmbH in Dresden als Werkstudent - Stack Development (w/m/d) beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Arbeitgeber-Kommentar

Eric Graebe, Manager Talent Acquisition
Eric GraebeManager Talent Acquisition

Herzlichen Dank für deine positive Bewertung! :-)

Sehr positiv

5,0
Bewerber/inHat sich bei Sunfire GmbH in Dresden als Dokumentenmanager (w/m/d) beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

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Arbeitgeber-Kommentar

Eric Graebe, Manager Talent Acquisition
Eric GraebeManager Talent Acquisition

Vielen Dank für deine Bewertung! :)

Bewertung

4,6
Bewerber/inHat sich bei Sunfire GmbH in Dresden als Ausbildung zum Industriekaufmann (w/m/d) - Ausbildungsstart 2024 beworben.

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Professionalität des Gesprächs

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Arbeitgeber-Kommentar

Eric Graebe, Manager Talent Acquisition
Eric GraebeManager Talent Acquisition

Vielen Dank für deine Bewertung und viel Erfolg für den weiteren Auswahlprozess! :-)

Good and positive experience of interview.

5,0
Bewerber/inHat sich bei Sunfire GmbH in Dresden als Ingenieur Softwareentwicklung (w/m/d) beworben.

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Professionalität des Gesprächs

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Vollständigkeit der Infos

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Arbeitgeber-Kommentar

Eric Graebe, Manager Talent Acquisition
Eric GraebeManager Talent Acquisition

Awesome, thank you very much for this great Rating! :)

Souveränes und professionelles Bewerbungsgespräch

4,9
Bewerber/inHat sich bei Sunfire GmbH in Dresden als Fertigungsplaner im Prototypenbau (w/m/d) beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Professionell & Sympathisch

4,2
Bewerber/inHat sich bei Sunfire GmbH in Dresden als SAP Application Manager (w/m/d) beworben.

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Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

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Arbeitgeber-Kommentar

Eric Graebe, Manager Talent Acquisition
Eric GraebeManager Talent Acquisition

Herzlichen Dank für deine Bewertung! :-)

Bewerbung zum Mechatroniker im dualen System mit Abitur

4,3
Bewerber/inHat sich bei Sunfire GmbH in Dresden als Ausbildung zum Mechatroniker (w/m/d) - Ausbildungsstart 2024 beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Angenehme Vorstellungsgespräch

4,9
Bewerber/inHat sich bei Sunfire GmbH in Dresden als Process Engineer for Data Analysis of Electrolyzer Systems (w/m/d) beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

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Knowledgeable interview

5,0
Bewerber/inHat sich bei Sunfire GmbH in Dresden als Initiativbewerbung im Bereich "Research & Development" beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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