Kommunikation wird klein geschrieben
Gut am Arbeitgeber finde ich
lass mich nachdenken...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geringe bis keine Selbstreflexion.
Es wird mehr über Kollegen und Mitarbeitende geredet als mit einander.
Hierarchie wird hochgehalten, klare Top-Down Führungsstrategie.
Rückmeldungen von Neustartern, Quereinsteigern und anderen sind nicht erwünscht und werden sanktioniert, still und hintenrum.
Kommunikationsstrategie und Präsentationsfähigkeiten sind aus den '90ern (Death by Powerpoint)
Einige Bereiche werden eh bald aufgelöst oder in andere bundesweite Strukturen integriert, man weiß darum, hält aber an einem hochsubventionierten Status Quo bei. Der Sonderstatus wird gepflegt, obwohl nicht mehr zeitgemäß.
Wie hieß es in einem Artikel: Mitarbeitenden wollen 'Sinn', eine berufliche Heimat und stellen Fragen. Doch sie bekommen 'Purpose', es gibt ein 'Corporate Culture' und werden mit hohlen Phrasen mundtot gehalten.
Verbesserungsvorschläge
sich selbst hinterfragen.
Das Leitbild sagt alles, könnte eine Geschichte von Grimms Märchen sein.
Arbeitsatmosphäre
so viel geballter Frust hab ich noch nie an einem Platz erlebt
Kommunikation
besser klein Stern
Kollegenzusammenhalt
in kleinsten Einheiten, Leidensgemeinschaften
Vorgesetztenverhalten
Kein Stern
Interessante Aufgaben
man sucht sich seine Niesche, man redet es sich ein
Gleichberechtigung
Wie viele Frauen in leitenden Positionen?
Umgang mit älteren Kollegen
nun ja, viele Älteren warten auf den frühest möglichen Termin zum Ausstieg.
Arbeitsbedingungen
Mobiles Arbeiten und sonstige Regelungen sprechen für sich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
???
Gehalt/Sozialleistungen
Entschädigt nicht für den FRust
Image
entspricht der Leistung
Karriere/Weiterbildung
großes Angebot, doch nutzbar und geeignet?