8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
War mal ein guter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kann ich nicht sagen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man wird nicht für voll gesehen, ……..
Verbesserungsvorschläge
Werden nicht umgesetzt
Arbeitsatmosphäre
Jeder gegen jeden
Image
Könnte besser sein
Work-Life-Balance
Naja geht auch besser
Karriere/Weiterbildung
Schwer man könnte ja besser sein als die Kollegen oder Vorgesetzte
Gehalt/Sozialleistungen
Ist Ausbaufähig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Okay bis auf 2-3 Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Super
Vorgesetztenverhalten
Unterste Schublade
Arbeitsbedingungen
Unterer Standard
Kommunikation
Gleich null
Gleichberechtigung
Gibt es nicht
Interessante Aufgaben
Ab und an
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Naja es geht so
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Das Verhältnis zwischen Büro und Werkstatt muss verbessert werden ( dringend ). Bessere Bezahlung um die Mitarbeiter zuhalten
Arbeitsatmosphäre
Man kommt mit allen gut klar. So wie in jeder firma mag man 1-2 leute nicht so gern.
Work-Life-Balance
Am liebsten wäre es denn Vorgesetzten wenn man dort schläft. Kriegen tut man nix dafür.
Vorgesetztenverhalten
Durch fehlende Kommunikation hat man das gefühl das sie denken sie wären etwas besseres.
Kommunikation
Fehlt mit denn Vorgesetzten und zum Teil auch unter denn Gruppen.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr schlecht
Interessante Aufgaben
Man arbeitet von anfang bis ende an seinem Projekt.
Kollegenzusammenhalt
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Ein Unternehmen am Ende
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte fähige vorgesetze einstellen die Interesse daran haben das Unternehmen weiterzuentwickeln, um die Qualität zu steigern und auf Dauer Konkurrenz fähig zu bleiben.
Desweiteren sollten die Chefs des Unternehmens sich sich wieder mehr mit ihren Mitarbeitern identifizieren wie es damals der Fall war, um ein besseres Arbeitsklima zu schaffen und die Mitarbeiter wieder zu Motivieren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die richtige Wahl
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt kommt immer Pünktlich
Wenn nötig Kurzarbeit anstatt Mitarbeiter zu Entlassen
Kommunikation
Die könnte besser sein
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Lieber nicht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Work-Life-Balance
Work-Work-Balance
Kollegenzusammenhalt
Einige halten zusammen.
Vorgesetztenverhalten
werkzeugbau, omg
Kommunikation
Mal Ja, mal Nein.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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altmodischer Betrieb
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Geld reicht, um weiterhin arbeiten gehen zu können.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt Gruppen.
Arbeitsbedingungen
Sehr schmutzige Werkstatt. Vorallem im Winter, da die Maschinen die Abluft in die Werkstatt blasen und keine zirkulation/filterung der Luft existiert.
Kommunikation
Findet nicht statt.
Gleichberechtigung
Entscheiden die Vorgesetzten.
Interessante Aufgaben
Einzelteile und Prototypen Fertigung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
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Nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Überwiegend nette Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsbedingungen, schlechte Bezahlung, Fehlende anerkennung
Verbesserungsvorschläge
Die Führungskräfte sollten zu schätzen wissen was der Arbeiter leistet und auf hinweise und verbässerungsvorschläge reagieren.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind größtenteils in ordnung, wertschätzung von vorgesetzten gibt es keine
Work-Life-Balance
50 h woche, 2-3schicht, samstags und sonntags arbeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sondermüll wird zum teil im restmüll entsorgt, schrottmulde steht draussen, sodas durch reiniger, kss und tuschierfarbe boden und grundwasser kontaminiert werden
Arbeitsbedingungen
Es fehlt an Werkzeug, die maschinen sind veraltet und in schlechtem Zustand
Kommunikation
Kommunikation klapt nicht, es werden oft wichtige informationen nicht weitergegeben.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Individuelle Entfaltung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird swb Schmedthenke Werkzeugbau durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handwerk (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden swb Schmedthenke Werkzeugbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich swb Schmedthenke Werkzeugbau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.