Vorsicht vor dieser Unternehmensführung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Umgang mit Mitarbeiter:innen, Transparenz
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung besitzt keinerlei Führungskompetenz. Hier scheint ein massives Ego jeder Realität entgegenzustehen. Absolut untauglich. Die Geschäftsführung sollte ersetzt werden.
Arbeitsatmosphäre
Absolute Katastrophe. Das Unternehmen ist insolvent und fährt die Strategie: Je weniger die Mitarbeiter:innen wissen, desto besser für die Unternehmensführung.
Kommunikation
Ich finde die Kommunikationsstrategie des Unternehmens respektlos. Die Geschäftsführung wirkt inkompetent und ist nicht in der Lage, die Mitarbeiter:innen abzuholen. Stattdessen brodelt sie ihr eigenes Süppchen und lässt alle anderen im Dunkeln. Das ist unzumutbar.
Kollegenzusammenhalt
Das wird immer weniger.
Vorgesetztenverhalten
Das ist wirklich ganz schlimm. Wenn man das Verhalten überhaupt Verhalten nennen kann; es wirkt wie Unterlassung.
Gleichberechtigung
Freunde gehen vor kompetenten Mitarbeiter:innen
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keine ältere Kollegen:innen; keiner scheint hier länger als 2Jahre zu bleiben.
Arbeitsbedingungen
Derzeit unmenschlich. Man wird einfach links liegen gelassen als Mitarbeiter und nicht informiert, wie es um den derzeitigen Stand der Insolvenz steht. Hinzu kommt, dass neue Projektpartner:innen kein Vertrauen in das Unternehmen mehr haben, sodass keine neuen Aufträge kommen. Alte Projekte laufen aus, man bleibt im Unklaren, wie es weitergeht.
Gehalt/Sozialleistungen
Weniger als manch andere, vor allem hängt es davon ab, ob man dem geschäftsführer sympathisch ist oder nicht. Sympathien haben Frauen mehr als Männer.
Image
Definitiv mehr Schein als Sein. Die Worte auf Homepage und anderen Seiten geben ein ganz anderes Bild, als es in der Realität ist.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt kaum welche. Man darf auf keinen Fall kompetenter sein oder wirken als der Chef.