2 Bewertungen von Bewerbern
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es wäre schön, den Bewerber über den Bewerbungsprozess aufzuklären und einen Rückmeldezeitraum zu nennen. Wenn das aus unterschiedlichen Gründen nicht geht, wäre es schön, auf die E-Mails der Bewerber zu reagieren.
Auf Anrufe oder eMail reagieren! Zunächst ein recht gutes Gespräch gehabt, aber sich dann (auch bei Nachfrage) nicht mehr melden und eine vorgefertigte Standard-Absage zu schicken ist einfach nur frech und unprofessionell. Auch bei höflicher Nachfrage auf die Absage, kam nach 3 Wochen nun immer noch keine Antwort. Richtig schlecht. Danke, dass das nicht geklappt hat, denn in so einem Umfeld möchte ich dann nicht arbeiten.