Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 40 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Synaxon die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 113 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
40 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
offene Kommunikation, transparent und ehrlich.
Darauf wird sehr viel wertgelegt, was ich persönlich auch sehr wichtig finde, daher klappt das super. Großes Lob!
Durch Homeoffice eine wunderbare Work-Life-Balance möglich, Top!
Sehr gut, man fühlt sich wertgeschätzt und wird anerkennt für seine gute Arbeit. Man wird in Entscheidungen mit einbezogen.
gerechte Arbeitsverteilung, selbstständiges Arbeiten und man hat selbst guten Einfluss auf die Ausgestaltung der eigenen Aufgaben.
Als neuer Mitarbeiter wird man sehr herzlich aufgenommen, jeder bemüht sich, dass jeder Mitarbeiter/Kollege sich wohl fühlt. :-)