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Sysmex 
Partec 
GmbH
Bewertung

Stolz für dieses Unternehmen und in dieser Branche zu arbeiten, aber es wird viel zerstört.

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sysmex Partec GmbH in Görlitz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Work-Life-Balance und die Möglichkeit zum Homeoffice. Auch der Zusammenhalt zwischen Kollegen kann sehr gut sein. (Abhängig von der Abteilung und den Kollegen)
Es wird versucht Dinge zu ändern und zu verbessern.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikation und unterschiedliche Aussagen der Geschäftsführung / Vorgesetzten. Teilweise 15-16 Grad am Arbeitsplatz ist einfach zu kalt..
Entwicklung des Unternehmens zu ungewiss.
Dinge werden einfach nicht, oder viel zu langsam umgesetzt. Immer wieder irgendwelche Maßnahmen, von denen man nur einmal was hört und dann nie wieder.

Verbesserungsvorschläge

Bessere und ehrliche Kommunikation!
Nur Dinge ankündigen die auch umgesetzt werden.
Heizung im Oktober anschalten.
Konsequenter sein...

Arbeitsatmosphäre

Es kommt stark auf die Abteilung und den Vorgesetzten an.

Kommunikation

Mitarbeiter sollen sich für Dinge bereiterklären, aber bekommen gar keine, oder falsche Informationen. Teilweise kommen Informationen nur durch "Stille Post" zu den Mitarbeitern.

Work-Life-Balance

Hier wird wirklich alles ermöglicht. Flexible Arbeitszeiten, notfalls das Mitbringen von Tieren und Arbeiten von zu Hause.

Vorgesetztenverhalten

Leider auch sehr abhängig vom Vorgesetzten. Es gibt Vorgesetzte die ihre Mitarbeiter fördern, aber leider auch unangebrachte Umgänge mit MItarbeitern.

Gleichberechtigung

Gehaltsspanne sehr hoch.

Arbeitsbedingungen

Die Firma muss sparen und das merkt man leider an vielen Stellen. Aktuell wird die Heizung nicht eingeschaltet...die Gründe sind "vielfältig" und gefühlt sind es nur Ausreden, dafür haben wir dann teilweise auch nur 16 Grad. Eine klare Kommunikation dazu gibt es nicht. Generell könnte es hier freundlicher gestaltet werden, aber Konzepte zur Raumplanung werden schon seit Monaten / Jahren erarbeitet.
Ansonsten gibt es halt Kaffee, Tee, Milch und Wasser...danke dafür.

Image

Die Firma ist durchaus bekannt in der Region, aber der Ruf wird in letzter Zeit nicht besser.


Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Sehr geehrte Kollegin,
sehr geehrter Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung unseres Unternehmens, sowie Ihre Absicht, Sysmex Partec voranzubringen. Sowohl Lob als auch Kritik sind für uns wichtig und sehr wertvoll. Konstruktive Kritik hilft uns, uns weiter zu verbessern.

Dass der Zusammenhalt im Team und die Work-Life-Balance Ihrerseits positiv hervorgehoben wurden, freut uns sehr, da wir als Arbeitgeber durch verschiedene Projekte Verbesserungen etabliert haben.

Sollten Sie zu bestimmten Themen ein Update erhalten wollen, können Sie gern auch unsere regelmäßigen Mitarbeiterversammlungen nutzen, um von der entsprechenden Abteilung oder der Geschäftsführung den neusten Stand zu erfragen. Die Geschäftsführung hat eine monatliche Informationsplattform eingeführt, wir ermutigen Sie, sich hier aktiv zu beteiligen.

Gern ermutigen wir Sie, direkt mit uns ins Gespräch zu kommen, damit wir mit Ihren veröffentlichten Informationen gut einordnen und Ihre möglichen Verbesserungsvorschläge aufnehmen können.

Selbstverständlich stehen die Türen für vertrauliche Gespräche offen. Lassen Sie uns miteinander statt übereinander sprechen – so finden wir Lösungen.

Das Thema Arbeitsbedingungen liegt uns naturgemäß sehr nahe. Wir legen Wert darauf, dass sich unsere Beschäftigten sich an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen sollen. Bei Unzulänglichkeiten besteht, wie Sie bereits erfahren haben, immer die Möglichkeit, direkte und konkrete Informationen durch die Vorgesetzten zu bekommen.

Viele Grüße

Ihr HR-Team

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