5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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TA Management UG (haftungsbeschränkt) Bewertungen
TA
Management
UG
(haftungsbeschränkt)
Hamburg
kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Arbeitgeber mit viel Freiheiten und modernen Lösungsansätzen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Eine sehr freie Arbeitskultur. Jeder Mitarbeiter kann sich hier in einem professionellen Umfeld frei ausleben.
Image
Außendarstellung ist durch einen anderen Arbeitsstil und nicht regelmäßigen Ansprechpartnern im Unternehmen positiv.
Work-Life-Balance
Kurze Kommunikationswege, welche es ermöglichen, auch kurzfristig und individuelle Lösungen für Freiräume zu erhalten. Ebenso gibt es bei Bedarf eine umfangreiche Flexibilität im Zusammenhang mit mobiler Arbeit.
Gehalt/Sozialleistungen
Attraktives Gehaltspaket mit einer exzellenten Provisionsstruktur
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt und im Grunde nie gedruckt
Kollegenzusammenhalt
Viele Kollegen haben bereits privat eine Familie gegründet. Das schweißt neben der engen Zusammenarbeit zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ausgeglichene Struktur im Alter, allerdings höher als im Branchenschnitt und somit abwechslungsreicher in den Themenbereichen der Gesprächsführung.
Vorgesetztenverhalten
Der Austausch findet immer auf Augenhöhe statt.
Arbeitsbedingungen
Als Location dient ein modernes Büro im Stile eines Lofts. Arbeitsmittel sind modern und können nach Wunsch jederzeit angepasst werden.
Kommunikation
Hier wird eine offene Feedbackkultur noch so gelebt, dass eigene Ideen, Vorschläge oder auch Kritikpunkte zeitnah und produktiv behandelt werden.
Interessante Aufgaben
Wenn man sich im Umfeld Vertrieb wohlfühlt, dann sind die Aufgaben jene, die man selbst gerne ausübt. Die Arbeit mit Menschen kann selbstverständlich oft fordernd sein, dies macht Sie aber auch gleichzeitig abwechslungsreich.
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
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Cooles Team und gut bezahlter Job.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist überdurchschnittlich hoch für die Tätigkeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird sehr viel Rücksicht auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter genommen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr cooles und kollegiales Umfeld
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung sowie alle Vorgesetzten setzten auf flache Hierarchien und sind stehts Verbindlich in Ihren Aussagen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familiäres Team mit sehr viel Potential, kein "Brainwash" oder unnötige Meetings
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigenständigkeit wird gewertschätzt und es gibt keine unnötigen Meetings oder Veranstaltungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Job ist schon sehr stressig, aber das ist ja bei jedem Arbeitgeber das selbe
Verbesserungsvorschläge
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitsatmosphäre
Toller Zusammenhalt, alles sehr familiär
Work-Life-Balance
Man hat sehr viele Freiheiten, wie Gleitzeit und Homeoffice, aber man muss auch performen...jeder der den Job macht, weis wovon ich rede
Karriere/Weiterbildung
Es gibt sehr gute interne Schulungen, auch externe Schulungen werden angeboten
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gute Provisionsvereinbarung
Kollegenzusammenhalt
Kleines, aber starkes Team...jeder hat seine Ecken und Kanten, aber man weis, was man aneinander hat und hat Respekt vor der Performance des anderen. Kein überflüssigen und gestellten "Brainwash"
Umgang mit älteren Kollegen
Der Job ist relativ schwierig zu schaffen für ältere Mitarbeiter
Vorgesetztenverhalten
Durch die flache Hierarchie gibt es kein Kompetenzgerangel. Man kann einfach seinen Job machen und wird nicht genervt durch irgendwelche schwachsinnigen Meetings
Arbeitsbedingungen
Eine neue Bürofläche kommt bald, aber aktuell noch verbesserungswürdig
Kommunikation
Man kann alle wichtigen Entscheidungen und Prozess selber mitgestalten
Interessante Aufgaben
Man bekommt seinen Arbeitsbereich, den man nach den eigenen Wünschen gestalten kann. Falls man es möchte, wird man auch in weitere Projekte integriert, sodass man ein wenig Abwechslung hat
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Klein aber oho
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde, dass alle im Unternehmen beteiligten Personen sich sehr viel Zeit für die Mitarbeiter im Unternehmen nehmen. Man reagiert schnell auf Probleme und hält einen auf dem laufenden was der aktuelle "Bearbeitungsstand" ist.
Verbesserungsvorschläge
Ich hoffe, dass wir ganz bald eine Bürofläche finden werden.
Arbeitsatmosphäre
Immer gut, aber auch mal angespannt. Das liegt aber an der Tätigkeit selbst.
Work-Life-Balance
Das liegt in der Hand des jeweiligen selbst. Ich selbst arbeite mehr als ich muss. Mir wird viel Flexibilität geboten.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt interne Schulungen und Weiterbildungen. Sofern für den Job notwendig, kann es auch externe geben.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt ein Fixum und eine ansprechende Provision. Die Provision ist Leistungsabhängig. Sonst. Zuschüsse gibt es auch wie z.B. HVV-Ticket. Künftig soll er noch mehr Angebote geben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Paperless work ist glaube ich ein Schritt in die richtige Richtung.
Kollegenzusammenhalt
Da man in einem kleinem Team derzeit tätig ist, vermischt sich privates und berufliches noch sehr stark. Für viele ist das super, für andere eher nicht. Ich persönlich finds toll, da man sich hier gegenseitig sehr gut kennt und dadurch besser unterstützen kann. Wir sind hier eine kleine Familie.
Umgang mit älteren Kollegen
So viele gibt es hier bei uns nicht.
Vorgesetztenverhalten
Ab und zu hart, straight aber immer fair.
Arbeitsbedingungen
Man wird mit den notwendigen Arbeitsmaterialien ausgestattet, die neu und modern sind. Das einzige was fehlt ist ein festes Büro, welches derzeit gemeinsam gesucht wird.
Kommunikation
Dadurch das wir derzeit viel remote arbeiten könnte die Kommunikation etwas besser werden. Mit Zoom calls und co. versuchen wir das beste aus der Situation zu machen.
Gleichberechtigung
Verbesserungsvorschläge werden angehört und angenommen. Man kann sich immer beteiligen.
Interessante Aufgaben
Viele Aufgaben und Tätigkeiten, die sich im groben wiederholen.
Image
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Toller Arbeitgeber, bald mit einer unglaublichen Dachterasse
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird TA Management durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 100% der Bewertenden würden TA Management als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Image und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich TA Management als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.