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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr schlechtes und unprofessionelles Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2020 als Maschinenführer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte die Stellen ausschreiben, die es wirklich sucht. Die Stelle, auf die ich mich beworben hatte, würde als Maschinenführer bezeichnet. In der Tat handelte es sich um einen Komissionierer zu miserablen Konditionen.
Bewerbungsfragen
- Kinderwunsch (darf nicht gefragt werden). Gehaltswunsch, Familienstand
- Zum Werdegang wurden so gut wie keine Fragen gestellt, was für mich zeigte, das hier kein Interesse am AN als solchen gezeigt wird, sondern nur eine Stelle möglichst schnell besetzt wird. Zu schlechten Konditionen wie 24 Tage Urlaub sowie ein Miserables Gehalt.
- Auf meinen Gehaltswunsch wurde mit der Bemerkung verwiesen, das die Firma sparen müsse und deshalb knapp über dem Mindestlohn zahlt, für eine Stelle, die andernorts mit 13-15€ die Stunde entlohnt wird.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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