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Landscheid 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Target World Landscheid die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Target World Landscheid
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Target World Landscheid
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    83%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    83%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    83%

  • Nichts entscheiden

    Strategische RichtungTraditionell

    83%

  • Sich überschätzen

    Strategische RichtungModern

    83%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
Kommunikation

Nicht vorhanden und wenn dann fehlerhaft oder nie abgesprochen

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5,0
Kollegenzusammenhalt

Der Grund weshalb man es jeden Tag ausgehalten hat

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1,0
Work-Life-Balance

Fremdwort in diesem Unternehmen

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1,0
Vorgesetztenverhalten

Alle innerhalb der GF führen Kleinkriege

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4,0
Kollegenzusammenhalt

Man hat leider nicht viele Kollegen, vor allem nicht viele die länger als 3-4 Monate bleiben

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1,0
Work-Life-Balance

Weit über 10 Stunden Arbeitstage, die man als selbstverständlich sieht

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