Resümee nach 13 Jahren: Die Taunus Sparkasse als führende Marke hinsichtlich Digitalisierung, Vertrauen und Reputation.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hohe Spielräume zur Gestaltung des Arbeitstages. Kurze direkte Wege zu Kollegen und Stabsabteilungen. Regelmäßige Telefonkonferenzen zur Börsenlage.
Verbesserungsvorschläge
Nicht alle wissenschaftliche Felder können in einem Unternehmen mit 800 Mitarbeiter beruflich abgedeckt werden. Dies ist der Unternehmensgröße geschuldet. Hier wäre vielleicht eine Zusammenarbeit mit anderen Sparkassenorganisationen oder Firmenkunden hilfreich um gemeinsam Talente zu entwickeln und zu sichern.
Arbeitsatmosphäre
Die führenden Leitsätze und Unternehmenskultur ist nicht nur für jeden transparent zu lesen, sondern wird tagtäglich gelebt. Es herrscht ein offenes Klima des gegenseitigen Vertrauens.
Kommunikation
Durch moderne Kommunikationskanäle ist ein guter Zugang zu relevanten Informationen gewährleistet. Viele Anwendungen sind dialogbasiert eingerichtet. Kommentare und Diskussionen sind ausdrücklich erwünscht. Es wird eine partnerschaftliche Beziehungsebene propagiert.
Kollegenzusammenhalt
Die gute Zusammenarbeit drückt sich durch eine hohe Hilfsbereitschaft aus. Dies ist jedoch ein beidseitiger Prozess wie es wohl in jeder Organisation zu beobachten ist. Ich biete gerne meine Unterstützung an und bekomme dies ebenso widergespiegelt.
Work-Life-Balance
In den letzten Jahren wurde dieses Thema meines Erachtens spürbar verbessert. Ich kann jetzt sogar zu meinen regulären Urlaubstage weitere hinzukaufen. Teilzeitregelungen sind nach meinen eigenen Erfahrungen auch kein Problem
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten wird im Grunde genommen durch das eigene Verhalten beeinflusst. Da ich gerne und regelmäßig aus Eigeninitiative über meine Aktivtäten berichte, besteht ein Verhältnis des gegenseitigen Zu- und Vertrauens.
Interessante Aufgaben
Die Aktivitäten sind durch moderne Prozesse sehr standardisiert. Die digitale Anwendungen gewähren eine hohe Effizienz beim täglichen Geschäft.
Umgang mit älteren Kollegen
Bisher keine negativen Erfahrungen. Allerdings sehe ich hinsichtlich meines Alters noch keine Berührungspunkte. Ich werde in 10 Jahren gerne wieder berichten :-).
Arbeitsbedingungen
Sehr transparent. Moderne Filialen. Zentrale gleicht einem Innovation LAB :-)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hohe Standards werden verfolgt. In Zukunft werden noch höhere Maßstäbe angestrebt. Klasse finde ich die jährliche Aktion gemeinsam mit Kunden Bäume zu pflanzen. Meines Erachtens wurden bereits über 60.000 Bäume gepflanzt.
Gehalt/Sozialleistungen
zufrieden.
Image
Gemäß Aussagen meiner Kunden sowie auf der Bewertungsplattform Whofinance, eine TOP Marke