Nicht alles TOP - aber auch nicht alles schlecht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hohe Bereitschaft zu Homeoffice und mobilem Arbeiten. Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird angestrebt und unkompliziert gehandhabt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
..... das viel Personal eingestellt wird / wurde um Imagepflege zu betreiben und Außendarstellung zu verbessern anstatt vermehrt daran zu arbeiten, das Zufriedenheitslevel des vorhandenen Personals zu steigern.
Verbesserungsvorschläge
Bevor Entscheidungen über die Köpfe der Mitarbeiter hinweg getroffen werden, sollte zuerst eine gründliche Analyse der Abteilungen und anfallenden Aufgaben erfolgen, um die Mitarbeiter mitzunehmen und tatsächliche Verbesserungen anzustreben. Das Rad muss nicht immer neu erfunden werden und Erfahrungen der Vergangenheit könnten helfen, die gleichen Fehler nicht stets zu wiederholen.
Arbeitsatmosphäre
im Kollegenkreis sehe ich Fairness und Vertrauen - in den Führungspositionen vermisse ich das manchmal
Kommunikation
verbesserungswürdig in allen Bereich
Kollegenzusammenhalt
im Vergleich zu anderen Dienststellen der Verwaltung außergewöhnlich gut
Work-Life-Balance
sehr viel Freiraum zur Abstimmung zwischen persönlichen Lebensumständen und Arbeit
Vorgesetztenverhalten
bemüht, aber unstrukturiert,
Image
in der Außendarstellung erscheinen die TBS als Insel der Glückseligkeit - im tatsächlichen Arbeitsalltag Schwachstellen deutlich sichtbar
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback und Ihre Zeit. Super, dass Sie bei uns die gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie den Teamzusammenhalt erleben.
Es tut uns leid, dass einige Punkte für Sie nicht ganz zufriedenstellend sind. Aktuell arbeiten wir intensiv an unserer Innen- sowie Außenwirkung und versuchen, unsere Mitarbeitenden einzubinden, wo es möglich ist. Da dies ein strategisches Thema ist, nimmt der gesamte Prozess natürlich viel Zeit in Anspruch. In Bezug auf die Mitarbeitendenbindung, die durch die Zufriedenheit bedingt ist, erarbeiten wir ebenfalls Maßnahmen, die jedoch auch Zeit in Anspruch nehmen. Hierbei unterstützen uns unser großes Projekt Employer Branding sowie unsere festgelegten strategischen Ziele. Danke an dieser Stelle für Ihre offenen Worte und Verbesserungsvorschläge, die wichtig sind, um uns stetig verbessern zu können. Wir nehmen diese gerne mit.