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Televic 
Rail 
GmbH
Bewertung

Im Wandel

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zusammenhalt, langfristiges Denken, Innovation

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Agilität die Teil der Werte sind, ist noch sehr schwierig umzusetzen, liegt aber auch an der Bahn Industrie. Viele nicht immer nachvollziehbare Veränderungen.

Verbesserungsvorschläge

Das Change Management muss mehr durchdacht, geplant oder strukturiert sein - nicht alle Mitarbeiter:innen werden abgeholt.

Arbeitsatmosphäre

Durch den Wandel sind einige Mitarbeiter verunsichert. Change Management ist noch nicht 100% strukturiert aber wird besser

Kommunikation

Die Kommunikation ist respektvoll und wird transparenter

Kollegenzusammenhalt

Sichtung Stress stehen Kollegen fast immer zueinander und helfen aus

Work-Life-Balance

Überstunden werden wahrgenommen und können auf mehrere Weise ausgeglichen werden

Vorgesetztenverhalten

Sehr offen, zugänglich und meist sehr respektvoll

Interessante Aufgaben

IT Technik für die Bahn - hohe Komplexität aber die Technik selbst ist „Standard“ aber Robust. Definitiv abwechslungsreich

Gleichberechtigung

Durch die Einführung von Heygrades wird es besser

Umgang mit älteren Kollegen

Sie werden für ihre Erfahrungen sehr geschätzt

Gehalt/Sozialleistungen

Definitiv nicht unter dem Industriedurchschnitt

Image

Es wird besser durch die Integration mit Televic

Karriere/Weiterbildung

Mehrere Weiterbildungsangebote sind da


Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalmanagement

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung und Ihren ausführlichen Erfahrungsbericht. Um unseren Mitarbeitenden zu jeder Zeit ein angenehmes und motivierendes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, arbeiten wir täglich daran Televic GSP weiterzuentwickeln und noch besser zu werden. Dass uns dies bisher sehr gut gelingt und Sie diese Entwicklung wertschätzend nach außen tragen, macht uns stolz. Denn genau so soll es sein. Ihren Anreizpunkt bezüglich des Change Managements nehmen wir gerne auf und werden daran arbeiten auch in diesem Bereich weiter Verbesserung zu schaffen.

Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude bei der Arbeit bei Televic GSP!

Viele Grüße
Ihr Televic GSP-Personalmanagement

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