4 Bewertungen von Bewerbern
4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sie sollten sich darüber im Klaren werden, dass Kommunikationsverweigerung gegenüber Bewerberinnen und Bewerbern auf eine ausgeschriebene Stelle kein Gewohnheitsrecht, sondern unverändert eine Respektlosigkeit ist.
Bewerber werden aufgefordert innerhalbt von zwei Stunden Probearbeit abzuliefern.
Nicht schlecht wenn man davon ausgeht, dass z.B. 20 Bewerber Probearbeiten abgeben, wie man die Website besser gestalten kann usw.
Die Entwickler müssen es nur noch umsetzen, so spart man viel Geld.
Unfassbar langes Gespräch mit Fragen um alles mögliche. Der Fragebogen im Vorfeld war leicht überflüssig, da im Gespräch sowieso tausende Fragen gestellt wurden und die Fragen des Fragebogens nochmal gestellt wurden