Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ten haaft die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Gute Arbeitsqualität erwarten oder Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Versprochene Abmachungen werden niemals eingehalten. Kommunikation besteht darin dass der Chef mit seinem Prokurist nach der Mittagspause rumläuft und Süßigkeiten aus den Büros nimmt und isst.
Passierschein ist gut. Da kann man wie die echte 5 Sterne Bewertung schon geschrieben hat auch mal zum Arzt gehen.
Keine Worte dafür.
Wirklich nicht empfehlenswert.
Geschäftsführer ganz schwierig. Prokurist auch. Hier wird schnell gekündigt.
Schlimme Arbeitsatsmophäre.
Einziger Pluspunkt. Es gibt viele innige Beziehungen zwischen den Abteilungen. Gerne im Webshop Lager :)